金融時報：臺灣陷入「中等收入」困局 馬英九不夠強硬
▲英國《金融時報》警告，臺灣正陷入「中等收入」的困局。(圖／示意照／取自網路)
人才外流、生育率低落、過度依賴利潤微薄的代工業，英國《金融時報》警告，臺灣正陷入「中等收入」的困局。經濟學家周博(Joe Studwell)認爲，臺灣需要一場「柴契爾夫人式的休克改革」，打破所有僵化的既得利益團體，但《金融時報》指出，總統馬英九不夠強硬，可能無法推行這種大膽的改革。
英國《金融時報》9日刊登一篇標題爲「Taiwan: Time to change gear」分析報導，內容稱讚只有2300萬人口的臺灣經濟繁榮，民主政體健全，是亞洲成功典範，但「許多臺灣人一點都不感到樂觀」。
作者Sarah Mishkin和David Pilling指出，臺灣過去5年年增率約爲4%，雖跟西方國家相比還算不錯，但跟主要競爭對手相比，這個數字就顯得太低，臺灣的工業正在喪失其獨有的競爭優勢，陷入「中等收入」的陷阱之中。
上世紀8、90年代，臺灣製造商帶頭進入勞動力廉價的中國大陸辦廠，如今卻面臨兩頭夾擊，一頭是成本更低廉的大陸廠商，另一頭是更精打細算的韓國競爭者，尤其是韓國，在品牌營造、產品更新速度和研發方面可說是徹底擊敗臺灣。
文中指出，臺灣出口商品約有一半是電子產品，但幾十年下來，竟沒有培養出一家像三星(Samsung)或索尼(Sony)這樣值得驕傲的企業，臺灣最優秀的本土企業當屬臺積電(TSMC)，市值約600億美元，但也非全球知名，最出名的企業富士康(Foxcom)則是幫助其他電子公司組裝產品，利潤不到4%。
除此之外，臺灣的生育率只剩1.1，全球第3低，還低於日本和韓國，自2015年起，臺灣的潛在勞動力數量將會不斷減少；許多臺灣企業選在大陸擴大業務，而非爲臺灣創造新的工作機會，使實際工資水平倒退回2000年前水準，頂尖人才爲了獲得更高薪水，往往選擇去上海、香港或美國工作。
經濟學家周博在新書《亞洲模式》(How Asia Works)中寫道，最富裕國家處於經濟活動的頂層，其特徵是產品擁有自主品牌，而臺灣則「陷在」下面那一層，指臺灣需要大刀闊斧的休克式改革，打破既得利益團體纔有可能產生改變。