爲移民 中國留學生進親友公司製造假工作經驗
本站教育訊 據明報報道，對許多剛畢業、正準備申請加拿大經驗類別(CEC)的中國留學生來說，如何找到符合申請資格的工作並累積一年經驗，是申請過程中最困難部分，有申請人因此變通做法，請父母開設公司，或與朋友合開公司，再僱用自己。最近更有酒類業者，看好CEC申請的商機，開班授課，教導如何開公司及協助CEC申請。
移民部指如開設公司的目的純爲移民，會被視爲造假，不單在移民部永久留下造假案底，甚至可能被拒入境2年、即使因此拿到移民資格也會被取消，甚至被刑事起訴。
畢業後取得3年工作簽證、並選擇在大溫工作的中國留學生，不少人希望能通過CEC方式申請移民。然而，留學生畢業後的找工之路，卻不是每人都順遂，尤其根據規定留學生所累積的工作經驗，必須是“全國職業代碼”(NOC)下0，A及B類的工作，其工作經驗纔會被採認。
於是近年來，開始有移民顧問建議留學生考慮開公司，但不是自僱，而是讓家人開公司，留學生還是“受僱”，公司負責人可掛名父母，留學生則擔任公司經理，負責公司營運及打理業務。
教留學生開公司不只是移民顧問的專業，有溫哥華的酒類出口公司也“撈過界”，推出爲想透過CEC移民的畢業生度身定做的創業培訓計劃，除了創業輔導，還會幫忙申請CEC，且費用不低。公司的如意算盤是，除了畢業生有移民“需求”外，他們在中國的父母還有人脈，可以協助公司拓展網絡。
負責計劃的發言人指出，留學生有兩種參加計劃的方式，第一種是接受培訓，完成培訓後有機會被該公司聘用；第二種則是留學生請父母開貿易公司、再僱用留學生，打理貿易公司的有關業務。
CEC申請人受僱親屬非罕見
移民顧問陳亮指出，CEC申請人在家人開設的公司工作、併成功申請移民的例子並不少見。例如有一對留學生夫婦，妻子接手一間意大利薄餅店，丈夫則受僱於薄餅店，擔任管理工作，該店還有其他員工，丈夫在工作一年之後，申請CEC也已經獲准，現在丈夫和妻子都已有永久居民身分。
陳亮認爲，移民部在審理CEC時對工作經驗的查覈，主要確定申請人是否爲該公司所僱用，以及公司是否存在，但他並不建議申請人，爲了申請移民，從無到有去申請一間公司，如果只是空殼公司被查出，反而對申請人不利。
針對CEC申請人能否在家人所開公司任職的問題，移民部發言人布朗(Bill Brown)承認，現時的法例的確沒有限制CEC申請人在家人開設的公司任職。但移民部會注意，開設公司的目的是否單純爲了移民，並追究背後可能的造假動機及行爲。
布朗說，CEC申請不會採納任何自僱的工作經驗，這並非移民部設立CEC計劃的目的，因此，如果有留學生以自己的名義開公司，而公司又僱用自己，申請人在面對移民官追查時，將很難證實自己與僱主的關係，也將無法證明確曾從事該項工作。
他提醒，如果有申請人爲了符合移民申請的要求而開設公司，即是開公司的目的完全是爲了移民，就構成了造假，移民部會追究。
他並警告，一旦被查出假公司等申請造假行爲，後果不只是申請遭拒而已，申請人還將至少兩年不能入境加拿大，永久在移民部檔案留有申請造假紀錄，即使已申請到移民或公民資格都可能會被取消，甚至被刑事起訴等。
移民律師李廣田並不鼓勵申請人爲了取得工作經驗，而讓在中國的父母掛名開設公司，再來僱用自己。他說，設立一間公司牽涉問題複雜，而人在海外的父母，又需要申請工作簽證才能在本地照顧公司等連串問題，等於“一個問題又製造另一個問題”。
移民律師李克倫(Richard Kurland)則說∶“移民部過去早已看到很多移民，爲了保有楓葉卡而開設假公司，讓公司派自己到海外等類似的操作，爲了CEC開設公司現在即使未引起移民官嚴查，但以後若被嚴查，也將被視爲造假，不值得嘗試。”