健保會欠缺第一線人員參與 民團籲至少給勞方1席

臺灣醫療勞動病人安全促進聯盟籲將醫療勞工納入健保會,至少應給予勞方1席。(林周義攝)

健保會上週公佈新1屆委員名單,其中有近半數委員換人,預計在4月底召開首次會議。臺灣醫療勞動與病人安全促進聯盟表示,多年來都一直在爭取,希望把醫療勞工納入健保會,但醫界代表卻仍然沒有勞方的聲音,要求健保會打掉重練,至少給勞方開1席,同時呼籲修法監督健保預算的運用

醫勞盟理事林秉鴻表示,上禮拜健保會公佈委員名單,有近半數委員換人,可是醫事服務提供者都是資方,沒有勞方、工會產業協會等,醫勞盟至少反映了2屆,但健保會中仍然沒有勞方參與。曾有勞方想參與健保會,卻被要求找委員帶進去。林秉鴻認爲,健保會應打掉重練,至少給勞方1席。臺灣麻醉醫療產業工會理事長儲寧瑋表示,接下來將結合其他醫療工會,如醫院企業工會、醫檢師工會等,組成醫療總工會,並推派代表,爭取進入健保會。

醫勞盟理事曾家琳表示,健保總額近8000億,佔全國預算的3分之1,卻沒有任何團體在監督。健保會委員2年1任,每人背的錢比立委還多,建議修正《健保法》讓健保會以公開方式進行,開放旁聽與採訪,另健保會委員應由行政院長提名,經立院同意後任命,其名額產生方式、議事規範、代表利益之自我揭露等辦法,應送立法院審理,委員也應比照立委每年申報財產

對於醫勞盟的訴求,醫療改革基金會董事長劉淑瓊表示,支持基層人員要在健保會有發聲的機會,這部分醫改會的立場一向都是如此。至於健保會要不要旁聽、公開,其實幾年前在醫改會倡議下,會議實錄已經上網公開,大家看得到,只是不一定都能好好了解。

劉淑瓊認爲,健保會較大的問題不是萬年委員,健保會2會合一的精神設計上採用德國組合主義概念,分爲機關代表、付費者學者公正人士3種,都是由下而上推選的機制理論上代表這個團體的人,從推舉到發言,都要有內部的民主程序,不是這個人被選出來,就能想說什麼就說什麼。然而,對基層第1線提供服務的醫事人員來說,不管是醫事服務提供者或是工會,兩邊代表在給予意見時,都沒有來問過他們,無法反映第一線人員的想法,造成兩頭空

劉淑瓊表示,她非常支持第一線人員的聲音要在健保會中被聽見,醫院的經營者管理階層和第一線人員,不能被用廣泛的「醫界」去看 ,因爲這3種人處境、立場、切身相關的事完全不同,只有第一線人員勞動條件被重視,民衆的安全、醫療品質纔可以期待。