年後掀求才熱潮 招聘均薪衝8,027元人民幣
春節年後求職求才熱潮近期在大陸熱烈上演，開工一週內，人力資源市場需求較2020年同期增長124％，平均招聘薪資達到人民幣（下同）8,027元，且以稍早受疫情影響嚴重的行業如餐旅與商貿等，成長尤爲明顯。
BOSS直聘研究院近日公佈「2021年春節復工首周就業趨勢觀察」報告顯示，大陸中小型企業於春節後首周，便開始在求職市場招兵買馬，招聘需求佔整體比例56％，人力資源市場熱絡。
根據平臺數據顯示，春節開工後一週，員工人數百人以下的小規模企業中，以互聯網、生活服務和教育培訓三大行業別的招聘需求比例最高，分別爲18.1％、17.3％和12.6％。
在求才需求普遍呈增加趨勢的各類型職業別中，生活服務業、消費品行業和機械製造業的人才需求，與2020年受疫情影響的同期相比，增速最爲顯著。
報告細分行業別指出，餐飲業需求已經完全恢復，求才增幅高達155％，飯店業和廣告傳媒業受春節檔期消費的帶動，招聘需求增速分別達130％和89％。
BOSS直聘研究院院長常蒙分析，受益於大陸疫情防控狀況，2021年春季就業市場承接先前壓抑需求，迎來補償性求職招聘的現象。2020年宏觀環境存在較大的不確定性，就業市場中人才和企業皆抱持觀望態度，隨近期形勢明朗，人才跳槽與企業招聘的行動同時爆發。
另一方面，畢業即面臨疫情挑戰的應屆畢業生求職情形也在2021春節年後大幅好轉，求職活躍程度較年前增長逾六成。市場需求亦相對提升，開放應屆畢業生的求才需求增加153％。
2021年春節後首周的校園招聘情形統計，互聯網和資訊科技行業、教育培訓以及房地產仍然是應屆生招聘量最多的三大行業，但實際需求增長並不顯著。
應屆求才高增幅行業別爲年增268％的消費品行業，年增183％的藝文和體育娛樂業，以及增長173％的醫療健康業，三者同時成爲受市場矚目的熱點產業。
調查結果並顯示，應屆生的求職目標較以往更明確，在一到兩個職業方向上探索的學生比例增加15％，更多學生開始意識到，漫無目的的「海投」事實上效果並不好。