民意調查：一例一休75％無感新南向不敵西進大陸

根據「遠見研究調查」最新一季「臺灣公共政策民意大調查」結果顯示，新政府許多政策均與民意有所出入，官民不同調，過六成民衆期待政府優先拚經濟；一例一休上路，75％民衆對工時縮短無感；24.4％嘆收入不增反減；政府鼓勵新南向，但民間首選去大陸。

根據調查結果，兩岸關係陷入僵局，陸客來臺大減，執政當局雖然力推新南向，但民調發現，民衆若想要赴海外發展，仍以中國大陸爲首選，比例高達51.5％，遠高於東協各國的比例。

再以一例一休爲例，本意是保護員工，但即使有16.6％上班族回答因一例一休而工時減少，但卻有更高比例、24.4％的人收入反而減少。

當問及民衆對於政府施政重心的看法時，64.5％認爲政府應以「促進經濟發展」爲第一優先，遠高於「穩定兩岸關係」（14.3％）和「推動轉型正義」（10.2％）。

其中，20～29歲的年輕人也將「促進經濟發展」擺第一，佔65.6％。令人訝異的是，被認爲最支持「轉型正義」的這羣年輕人，認爲「穩定兩岸關係」（18.5％）優於「推動轉型正義」（10.5％）。

再來看頗受爭議的一例一休。本次民調發現，在工時方面，雖有16.6％的上班族工時的確縮短，卻絕大多數、高達74.7％認爲沒差。值得注意的是，有6.1％的人回答工時不減反增。可能是一例一休限制加班時數，造成部分上班族須打更多份工才能賺到足夠薪資有關。

然而工時減少後，恐也讓收入減少。24.4％的上班族就覺得自己收入變少了，甚至高於工時減少的人。

至於收入縮水最多的職業，分別是私企勞工、私企主管和專業人員，比率各是33.6％和30.2％，可見，減少工時是得付出代價的。

分析全臺各區域收入減少的狀況，發現中彰投和桃竹苗的上班族對於荷包縮水最有感，分別有32.1％和31.7％的人叫苦。專家分析，由於桃竹和中部是國內科技業和傳產加工業的重鎮，不少公司採取低底薪、高加班費的制度，如今，加班時間受限，加班費率又變高，致使企業改以派遣工或輪班方式因應。

被政府視爲施政重點的「新南向政策」，有58.8％的受訪者回答，願意出國工作、求學或投資。但進一步問及這些有意向外發展的民衆，希望前往哪一國家時，最多人選擇赴中國大陸（51.5％），高於其他東協國家（越南31.5％、泰國24.1％、印尼23.5％、菲律賓15.9％）。

其中，20～29歲的受訪者出國的意願更高，佔比高達71.3％，去大陸的意願也比整體高，有59.5％以中國大陸爲首選，依次是泰、越、菲、印尼。

民意調查：一例一休75％無感 新南向不敵西進大陸