重慶綠城發佈社羣2.0體系 四大方面啓幕全新時代
3月27日，重慶綠城召開社羣2.0發佈會。綠城中國重慶公司營銷總監尹翔介紹，重慶綠城2.0的升級，主要包括全週期聯動、共建自治、將創造生活的權利還給業主、合夥人計劃四大方面。
重慶綠城召開社羣2.0發佈會。 重慶綠城供圖
據介紹，全週期聯動是重慶綠城社羣2.0的全新方向，它打破地產和物業的邊界，讓業主從買房開始，在每個階段感受到“美好常在”。發佈會上，尹翔以蘭園爲例，向業界展示了全週期聯動的實況。從今年三月起，重慶綠城地產方和物業方每月召開研討會，以雙向驅動的方式，讓社羣活動抵達已交付的園區，讓業主的體驗感始終如一。
重慶綠城社羣2.0提出了“共建自治”的管理髮展模式。共建，是指綠城和業主家人間彼此賦能，從而將社羣推向更大的舞臺；自治，則是快速形成羣體規範，在社羣參與者中，選出社羣管理者，再次基礎上形成深度的社羣管理和發展制度，讓社羣生活更自在、更多元、更有參與感，最終實現自治。
四名重慶綠城社羣代表人物登臺，共同啓幕社羣2.0的全新時代。 重慶綠城供圖
在2.0時代，重慶綠城還創新性地將“創造生活”的權利歸還給每個業主，讓社羣真正成爲自發、自在、自由的生活圈子。在社羣2.0中，綠城與業主之間是1+N的關係。“1”是綠城爲業主家人搭建的社羣平臺，“N”則是家人創造的無限可能：各種新奇的社羣、屬於自己的社羣節日、屬於自己的社羣玩法等。
爲了更好地鏈接生活，綠城社羣2.0提出了合夥人計劃，讓社羣成員不僅可以和綠城成爲合作伙伴，還可以爲所有的業主建立聯繫，通過綠城和業主間、業主與業主間的資源整合，實現“需求從業主中來，解決方案到業主中去”的目標，長此以往，形成良好的社羣生態。