【廣編】數位化改革！貝立德再獲數位時代創新商務獎

【廣編特輯】

▲貝立德以「全面數位化革新」策略獲「最佳管理創新獎」銀獎，圖爲IBM全球企業諮詢服務事業羣賈景光總經理（左）和貝立德總經理盧炳勳（右）。

圖、文／貝立德提供媒體代理商貝立德繼去年以「創新的差異化服務」獲得「最佳組織創新獎」後，今年再度以「全面數位化革新」的管理策略獲「最佳管理創新獎」銀獎肯定。「創新商務獎」的獎項範疇與參賽單位，近年多是由銀行、電信、房仲等公司的數位技術服務或網路科技公司的創新技術等競相參與，貝立德卻從不侷限於公司定位而積極參賽，藉由全面數位化的策略落實不斷追求「Reaching Ahead超越創新」的企業精神。在數位化的經營革新上，貝立德總經理盧炳勳早在2015年便快捷地訂立以「全方位數位行銷」爲核心，且整合既有最具特色的差異化服務，循序漸進地進行管理組織的數位化改革。例如在數位團隊擴編「數位創意發展」與「績效行銷購買」團隊；加強與數位媒體Google、Youtube、Yahoo、amnet、Columbus、Opview等最新的數位專業策略聯盟；從傳統媒體的電視、平面，戶外到研究展部，確實落實數位化作業等；全面推動數位化並積極提供客戶最新的數位技術Know how與全方位數位服務提案。在面臨2016年整體廣告量萎縮的挑戰，貝立德維持整體量成長並創下數位媒體高成長表現。