臺灣薪資水平太委屈 經長:公司獲利應替員工加薪

經濟部長鄧振中。(圖/記者林信男攝)

記者林信男/臺北報導

興富發建設董事長鄭欽天認爲,與亞洲先進國家相比,臺灣員工薪資「委屈了」,國內企業想留才,勢必得提高薪資。對此,經濟部長鄧振中6日表示,公司若有獲利,應拿出適當比例,替員工加薪

鄭欽天日前在興富發建設旺年會上呼籲,「希望政府帶頭調升軍公教1倍薪資!」他說,在亞洲先進國家當中,臺灣的薪資水平「委屈了」,未來我國企業勢必要藉由薪資與福利的提升,來留住人才,政府應先替軍公教加薪,發揮帶頭作用

鄧振中6日下午出席國貿局「選送學生赴新興市場企業學習」座談會,他在會前接受採訪時指出,公司如果有獲利,應拿出適當比例,替員工加薪。

鄧振中強調,「企業若沒賺錢,也拿不出東西來給員工加薪」,政府一定會幫助企業,但希望企業在能力範圍內,將一部分利潤與員工分享,把員工照顧好。

至於鄭欽天「希望政府帶頭調升軍公教1倍薪資」的說法,鄧振中僅說,「公務員的部分,不是我可以決定的事情。」