遲到1小時扣薪2000元! 16歲少女打工1個月「倒貼1000元」

▲辛苦打工一個月,女員工竟還要倒貼工資。(圖/翻攝自陝西都市快報,下同。)

大陸中心綜合報導

陝西省西安市一名16歲的小雪化名), 5月份餐廳服務生,談好月薪是2200元(人民幣,下同),才上班幾天,老闆卻將月薪調降至1700元,後來連上廁所10分鐘也要扣錢,離職後1個月都沒領到薪水,到店理論才發現薪資合計「負195元」(負新臺幣870元),原來遲到1小時就會被記成曠職,扣薪500元(新臺幣2231元)。

據《陝西都市快報》報導,小雪出生於陝西省咸陽市的一個單親家庭考量到家庭經濟狀況拮据中途輟學幫忙扛家計,5月時應聘到西安騾馬市附近的「張胖子私房菜」做服務生,一開始雙方談妥月薪爲2100元,加上全勤共2200元(約新臺幣1萬)。

▲被員工指控的餐廳「張胖子私房菜」。

小雪正式到職後,發現不管薪資還是工作內容都跟當初談的不一樣,月薪從原本的2200元調降到1700元,而服務員工作卻也包辦廁所打掃,老闆娘甚至要求上廁所超過10分鐘都要扣錢,最後於9月23日離職,直到10月底不僅沒拿到工資,甚至還被拉黑。

小雪衝到店裡要老闆給說法,後來發現薪資條上,工資總數竟成負數,還要給店裡倒貼錢。明細上,工資每天60元,出勤20天共1200元,因爲遲到忘打卡共扣除145元,工服圍裙鑰匙等共扣除250元,曠工兩天每天扣500元,合計負195元。

「有一天就是我遲到了1個多小時,也給我計成曠工了。」小雪說,開始工作時老闆並沒有說過曠工每天要扣500元,在這樣的情況下,辛苦工作最後工資成了負數。餐廳負責人對此則迴應,小雪的工資算成負的和他們沒什麼關係

陝西洪振律師事務所律師景文婷分析,如果勞動者曠工,用人單位可以扣除勞動者相應的當日報酬,但該餐廳一天扣除500元的情形,明顯不符合法律規定,有剋扣工資的嫌疑。

▲小雪的工資明細表