小英週年／蔡英文心頭最軟的那塊 傷她也最深？
▲一例一休闖關，場外勞工團體大規模抗議。（圖／記者李毓康攝）
臺灣的勞動市場長期面臨長工時、薪資低的困境，總統蔡英文說「勞工是心頭最軟的一塊」，從上任前喊出「縮短總工時、扭轉低薪」，但執政週年來，根據調查顯示，勞工最不滿意的，卻是「一例一休」的推動，甚至是勞資雙方同起反彈。
根據調查資料顯示，「一例一休」政策有高達65.2%的民衆不滿，這也顯示了此項議題，不只勞工、資方都受波及，甚至嚴重影響到蔡政府的支持度。不過，勞動部認爲，落實週休二日，勞工特休假貫徹實施，以及勞動基準法第84之1修法限縮，「縮短勞工全年總工時是落實總統政見最清楚的進度」。
至於扭轉勞工低薪問題，勞動部次長郭國文則表示，每月基本工資自今年1月1日起，已由2萬8元調高至2萬1009元，調幅達5%，每小時基本工資分兩階段調整，總調幅也達10%。
財信傳媒董事長謝金河表示，兩位科技業大老林百里、陳瑞聰，都對一例一休表示意見，廣達的林百里說搶訂單，一例一休怎麼搶；至於陳瑞聰則說，推動亞洲矽谷，但美國的矽谷有誰在一例一休？
謝金河批評，在一例一休推動之後，行政院院長林全卻強調，造成的不方便是必然，物價上漲也是必然，而勞工要多休息；對此，則想起馬英九在油電雙漲時，直言今天不痛，明天會更痛，「於是老百姓，就讓國民黨一次痛個夠，一下淪爲在野黨」。
在工商界方面，中小企業總會理事長林慧瑛表示，希望在6月底之前，可以把一例一休的彈性方案處理好，且政府應該要把重心放在「拼經濟」上；工商界高分貝呼籲，應該儘快透過勞資協商，把彈性方案定調。
儘管各界對於一例一休批評不斷，但其實勞動部一直着手改進工程，勞動部持續舉辦座談會，聽取意見、問題點，再提出修正或修法；在一般性問題方面，也在研擬配套辦法，且延長輔導期，暫時不進行裁罰，同時也加強訓練勞檢查人員，建立一致標準等。
▼總統蔡英文。（圖／記者季相儒攝）