金北街道：“三化”夯實社會矛盾糾紛調處工作

連日來，金北街道採取紮實有效舉措，以民爲本，行穩致力於社會矛盾糾紛調處工作的開展，有效保證社會經濟發展，取得了一定成果。

強化組織領導。街道黨工委、辦事處把矛盾糾紛排查化解工作擺在時下工作的突出位置，切實加強對矛盾糾紛排查化解工作的組織領導，將矛盾糾紛排查化解工作定格在社會經濟發展中的一項刻不容緩重要任務，周密部署，精心組織，抓好抓實。

細化調處舉措。街道通過全面排查、聯合接訪、集中處理、重點化解等措施，進一步完善矛盾糾紛排查化解網絡和工作機制，聯防聯控，嚴格落實領導接訪、包案處理制度，慎始如終，善做善成。

固化責任落實。街道本着“屬地管理、分級負責”和“誰主管、誰負責”的原則，嚴格落實領導責任和工作責任制。一是對細小的矛盾糾紛現場解決，防微杜漸，以防矛盾糾紛激化；二是對重點人頭實行人員包保，一包到底，以防社會影響；三是對重大突出矛盾糾紛，嚴格落實責任制，限期化解，以防事態擴大，力求做到矛盾糾紛不上交，就地化解。

（來源：金湖縣人民政府網站）