2020人才管理論壇 8／19新竹登場
有效的企業培訓可以提高工作效率和員工滿意程度，進而達到卓越績效。然而，在實際執行上，企業培訓的效果經常不如預計。人資們在規劃及推動員工教育訓練時，經常會遇到以下問題：
（1） 好不容易敲定教育訓練的時間，把員工聚集在一起培訓，卻發現很多人不專心或是忙着處理其他公事。（2）即使上課時的反應非常不錯，但回到工作崗位後，會應用到工作上的員工少之又少，整體組織還是照舊運作。（3）培訓是需要成本的投入，但每當老闆問起成效時，很難提出一個具體的數據或是效益。
【2020人才管理實戰論壇】是由MAYO、SGS、DDI與微軟共同舉辦的系列活動，首發場次8/19新竹場，談論「企業有效培訓落地法則」，邀請到SGS CBE管理學院院長暨高雄區資深總監蔡福欽，分享如何打造老闆心目中理想的訓練績效，DDI臺灣區董事總經理李嶽倫分享如何從文化面着手，建立組織的學習行文化，另外，MAYO鼎恆數位創辦人暨執行長簡士評與MAYO HRD顧問楊承諺則分享人資的大趨勢以及企業學習實際的落地工具與方法。
新竹場次的論壇，從企業培訓的體制建立、落地方法到企業文化的推動，讓企業培訓少走彎路，有效透過培訓提升整體組織價值。
【2020人才管理實戰論壇】爲一系列活動，在新竹、臺北、臺中、高雄皆有場次，第一站爲8/19（三）新竹場，活動詳情請洽：02-2723-5808#104，https://bit.ly/3jKc3Qe。