第707章 選總裁

會議散了,王浩安一臉不高興的坐進了董事長辦公室,回頭選擇一個好的總裁,自己一定要繼續當甩手掌櫃,看着別人給他賺錢。

其實在歐美等許多發達國家,有許多二代不願意繼承公司,或者說父輩認爲他們不適合繼承公司,就會交給信託基金打理公司,二代每個月分錢就行了。

直接交給職業經理人,生怕二代被架空。萬一二代被忽悠着簽下什麼文件,導致公司易主就虧大了。

他也明白,公司每個股東都比較忙,事情很多,他是裡面最閒的一個。但是他覺得自己沒展現出什麼能力啊,爲什麼他們都相信他呢?

難道是自己魅力太大了,把他們都征服了?

這顯然不太可能!

最靠譜的猜測就是公司已經開始走上正軌,對於誰擔任董事長都無所謂,他們只需要一個吉祥物,坐在董事長的位置上,能夠凝聚人心就夠了。

相比於董事長那點收入,這幾位更關心的是他們股份的升值,以及未來的股份分紅。本來那兩個叔叔輩的股東也比較合適,但他們看郭秉雄之前身體倍棒,忽然就近ICU了,所以也覺得應該減少工作量,事情交給年輕人去做就好了,反正他們股份也不少,未來等着分紅就行了。

郭繼華知道自己不適合擔任董事長,壓不住其他人,還有一種他們郭氏集團要佔着董事長位置不放的意思,畢竟郭秉雄在百惠商貿的股份,已經全部注入郭氏集團了。

他想推薦郭繼傑來着,但郭繼傑也拒絕了,他實在是沒那個精力了,自己現在還要整合一些從老豆那裡繼承來的公司資產呢,還有海外的投資,國內還負責了許多事情。

正好他發現最近王浩安貌似很有工作熱情,將安傑建設集團的工作都接過去了,而且還做的非常好,金點子頻出,那就推舉王浩安當百惠商貿董事長好了。

正好王浩安還年輕,可以當很多年,足以保證公司蒸蒸日上,不會朝令夕改,也就保證了股東們的利益,將來如果要上市也會更加順利。

就這樣,王浩安被強推上董事長的位置,要不是他堅持,恐怕總裁的職務他也得兼任了。

王浩安剛進辦公室坐一會兒,公司的幾個在家的副總就紛紛來彙報工作。這幾個副總也都收到消息了,公司董事長換人了,總裁也要從他們中提拔,這些高級打工仔,誰不想當權力最大的那個啊。

總裁也是有股權激勵的,將來說不定能進入董事會呢,那權力和收入就又增加了一大截。

“董事長,張副總過來了。”

“讓他下午再來,我還有事。對了,你是董事長辦公室的負責人是吧?”王浩安對着門口的年輕人問道。

這小子叫什麼來着,他想不起來了,公司他也不常來,認不清也正常嘛。

“董事長,我只是代理的,我是人資辦公室的助理總監張坤。原本董事長的助理已經離職了,您的助理,需要您重新選擇,公司所有中層的資料我放在您桌上了。”

“代理的啊,有沒有興趣來做我的助理,薪資待遇比當助理總監可要高多了。”王浩安看着張坤,剛纔這小子工作看起來還不錯,先用着試試,不行再換嘛。

“願意,多謝董事長看重。”張坤激動壞了,工資漲兩級呢,而且董事長助理,隨時可能變成副總裁,他要少奮鬥好多年。

“你來公司工作多久了,對公司的高管都熟悉嗎?”

“公司創立的時候我就來了,那時候只是普通的人力資源專員,一年後成爲主管,年前剛提的助理總監,公司的每一位副總我都熟悉,我參與過公司大部分中層管理的招聘和升遷考覈。”

“不錯。那你覺得哪位副總的能力更強?”

“啊?”張坤傻眼了,讓他來評價各位副總,這是要參考他的意見選擇總裁嗎?這壓力也太大了!

“那個,董事長,有件事得跟您承認,張副總是我堂叔,但我來公司的時候,張副總還不是副總呢。”張坤趕緊解釋道。

“這個沒關係,公司還有兩位郭董呢,只要你用心工作,不讓公司利益受損就行。聽你這意思,你覺得張副總更合適?”

“張副總原本是做商場管理的,還是從國外回來的,通過應聘,被郭董事長招聘進來做市場總監,後來升任公司副總裁。如今雖然不是排名第一的副總,但他的能力有目共睹,他主要負責的是大賣場的工作。”

“另外就是第一副總段副總,他負責的是超市業務,也是公司營收最高的業務,只是有人說段副總有些霸道,一言堂,不允許下屬反駁他。”

“其他幾位副總,平時負責的工作相比之下不太重要,而且有的年紀大了,我覺得段副總和張副總最合適,當然選擇哪位副總,還是董事長來定奪。”

“段副總沒在公司嗎?”王浩安忽然想起來,好像今天來彙報工作的副總沒有姓段的啊。

“在公司。”

“在公司?很忙啊,叫他過來。”王浩安一臉的不高興。

雖然他不太願意當這個董事長,可既然已經當了,公司的管理就要負責起來,哪個副總敢炸刺,他不介意直接開了。

“董事長,您找我?”

“段副總很忙啊,我不叫你,是不是這一天都見不到你的影?”王浩安靠在椅子上,手裡拿着一份文件翻看着。

“董事長,我是在整理一份資料,想要給董事長看看,不過現在整理的差不多了,正好我也帶過來了。”

“這是目前關於國內市場超市行業的調查,門店數量,營業面積,營業額,總公司規模,經營特點等都在表格上列出來了。”

“我覺得公司應該加快發展的腳步,佔據更多的黃金地段,從而穩固我們行業老大的位置,並且在未來,我們也可以挑戰國際上的零售巨頭。”

“這是我做的發展計劃書,本來打算交給總裁的,但現在只好越級交給董事長了。”

王浩安看着段副總:“你是不是覺得這麼做會顯得你能力很強,所以我就會將總裁的位置交給你?你以爲總裁的位置,就只看重能力,不用管我個人的喜好了嗎?”

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