467 大浪淘金
對於一部電影來說，劇本是一切的基礎，沒有劇本就意味着沒有故事，也沒有電影。這個道理十分簡單，也十分重要，可是，好萊塢對編劇的重視卻永遠比不上導演、演員，甚至比不上攝影師。編劇在電影製作環節之中的重要性始終被低估。
一方面是因爲導演和演員站在聚光燈之下，光鮮亮麗的外表具有更多話題性，這也是商品社會的必然結果；一方面也是因爲劇本投入是電影工業最基礎的一環，也是投入最小的一環。
在特殊情況下，一個人和一臺電腦——或者一臺打字機，劇本創作就可以完成了，整個創作過程幾乎可以說是零成本，而且任何人都可以完成這一項工作，只要有想法、只要會打字，就可以創作劇本。這也意味着，劇本質量參差不齊的情況十分普遍，編劇素質高低不平的情況也十分正常。
所以，各大電影公司沒有辦法給編劇們更多的重視。但這不意味着編劇競爭不激烈，恰恰相反，由於沒有門檻限制，好萊塢劇本創作市場的競爭遠遠比演員、導演要激烈得多，按照美國編劇工會所提供的數據，每年有五萬部不同類型的劇本被創作出來——這個數字還不包括那些沒有註冊在案的學生、愛好者、業餘編劇的作品。
這其中不乏優秀作品，但每一年能夠拍攝電影作品的，也不過只有兩千部而已——其中還有大部分都無法登上院線大屏幕，這也是聖丹斯電影節如此備受追捧的重要原因之一。
對於電影公司來說，尋找到一個合適的劇本、優秀的劇本，也是常年令人頭疼的問題。在每一家電影公司裡，都會安排一個叫做影視前期開發經理的職位，閱讀劇本就是他們的重要工作之一。
前期經理每人每年都必須向製片方提交一定數量的、他們認爲值得拍攝的劇本，但這卻是一份十分繁重而且枯燥的工作，“這就是一個堆滿了各種書籍的書店，你知道里面有着絕佳的內容，但每一本書都是白色封面，裝幀、格式都是一樣的，只按照字母順序排列，而我找不到最好的那一本就沒法回家。”
由於各大電影公司之間競爭且並存的關係，所以許多劇本都會在各大製片公司之間相互傳閱，但卻不會交叉閱讀，這也就導致了閉門造車的前期經理會閱讀到相當程度的重複劇本，消耗精力、人力和時間之後，卻收效甚微。
一般來說，前期經理們挑選劇本都有一定的標準，因爲這些劇本在進入製片人手中之前，還會進行第二輪篩選，作品的時長、題材、對白、情節、轉折等等方面都會由專人負責審閱和把關。簡單來說，劇本需要控制在九十到一百二十頁，平均每頁可以拍攝成爲電影的一分鐘，每五頁——也就是每五分鐘——需要一個小高/潮，對白需要符合人物性格並且適合美國電影協會的分類標準，題材要符合流行趨勢。
篩選之後，得到了製片人認可之後，這纔有可能走入製作環節——僅僅只是“可能”。
但是這樣的篩選，只能帶來合格的商業劇本，那些小衆的、並不流行也不主流的劇本，往往會被束之高閣。這也就造就了閱讀量巨大、效率卻低下，而且還找不到好劇本的結果。
除此之外，由於劇本創作的特殊性，大部分編劇都找不到經紀人爲自己代理，這也使得製片公司無法鑑定寫作素材的原創性，爲了避免抄襲、剽竊所引來的官司，他們往往拒絕與這些無人代理的編劇有進一步的交涉。
一方面，好萊塢電影製作公司在抱怨着找不到優秀劇本，以至於續集電影大行其道；另一方面，那些才華橫溢的新人編劇們卻因爲自己的作品得不到賞識而鬱鬱寡歡。
自八十年代類型片登上歷史舞臺之後，好萊塢的電影製作公司就在面臨着這樣尷尬的窘境，並且進入二十一世紀之後達到了巔峰，這才迎來了續集狂潮，以及漫畫改編、小說改編、乃至神話改編的熱潮。此前蘭斯設計以史詩電影爲誘餌，讓西洋鏡影業拍攝了“特洛伊”，也就是藉助瞭如此浪潮的影響力。
如此局面一直延續到了蘭斯重生之前，始終沒有得到翻天覆地的改變；但至少在2005年之後，得到了某種程度的緩解，一份叫做“黑名單”的小物件，掀起了一股小小的好萊塢革/命，奉獻了一大批經典佳作，間接地推動了獨立電影登上歷史舞臺的步伐。
所謂的黑名單，並不是糟糕透頂的作品，恰恰相反，而是值得認可卻沒有能夠被發現的出色作品，這個名單經過十年發展之後，已經悄然成爲了好萊塢製片公司每一年必須瀏覽的佳片名單，其中甚至誕生了諸多奧斯卡得獎作品。
上一世，創建黑名單的人叫做富蘭克林-萊納德（franklin-leonard），他是環球影業的前期開發經理，他在職業生涯前期，始終飽受着篩選劇本效率低下的痛苦，往往浪費了大量時間和精力之後，卻無法達到預期的工作目標，這着實令人沮喪。
在2005年聖誕節前夕，富蘭克林終於忍無可忍，他給自己八十多名同行發送了電子郵件，請他們列舉當年看過最好的劇本，目的僅僅只是讓自己在聖誕假期時有東西可看。作爲交換，他也會向這些同行提供別人所遞交的“最佳劇本”，他再從這些同行的推薦中，選擇出質量最好卻尚未投入製作的劇本，取名爲“黑名單”。
簡單來說，就是資源交流共享，這也是網絡時代之後所帶來的一大變化。
這一看似隨意的舉動，卻催生了“朱諾”、“充氣娃娃之戀”、“女王”、“爆裂鼓手”、“模仿遊戲”、“美國狙擊手”、“逃離德黑蘭”、“貧民窟的百萬富翁”、“國王的演講”、“社交網絡”等佳作。
在黑名單問世之前，好萊塢的劇本製作比例只有百分之零點三，但是在黑名單問世十一年之後，劇本的拍攝比例卻高達百分之三十二。換而言之，黑名單劇本的製作率高出了好勞務的平均水準一百倍。
最開始，黑名單僅僅只是前期開發經理之間流傳的清單，到了2011年之後，富蘭克林製作了一個網站，將黑名單在線化，並且參與評選的業內人士達到了五百人，這足以代表整個好萊塢的審美品位，這也使得黑名單的權威性直線上升。
這份黑名單非常受業內人士的歡迎，一方面，它是由業內人士評選出來的，質量有一定的保證；另一方面，整個名單不涉及商業利益，而且它不計較編劇的名氣和地位，上榜的唯一要求就是至少得到六位業內人士的推薦。
發展到2015年時，黑名單網站已經成爲了全美首屈一指的編劇平臺，並且發展出了會員制度。只需要繳納二十五美元，作者就可以在網站上傳自己的劇本，讓更多業內人士看到；如果再繳納一定費用，劇本就可以得到業內人士的指點。高分劇本可以登上“黑名單”，被更多製片公司看到，整個網站上彙集了超過一萬多部電影和電視劇本，成爲了許多業內人士的必備工具。
雖然說，黑名單網站的收費制度遭到了不少非議，許多人認爲，在繳納會費、上傳劇本的模式下，用錢購買資格會腐蝕黑名單的公平和公正；但必須承認的是，公正永遠是相對的，在大型製片公司大浪淘沙的情況下，黑名單已經成爲了諸多新人編劇贏得一線生機的平臺，這無疑是創造了更多的可能性。
另外，所謂的會費其實都用以維護網站運行以及支付專家審閱劇本的費用，而訂閱以及瀏覽網站都是完全免費的。黑名單並沒有成爲富蘭克林“販賣劇本”的渠道，他僅僅只是提供了一個平臺而已，但這個舉動卻讓好萊塢的工作變得更有效率起來，同時也讓才華橫溢的新人贏得了更多機會。
蘭斯此時想到了黑名單，也不是因爲黑名單蘊藏着巨大的商機，而是因爲黑名單隱藏着無窮無盡的資源寶庫。
如果混沌影業將黑名單網站建立起來，他們不僅可以優先挑選合適的劇本投入拍攝，同時還可以通過黑名單與各大電影製片公司建立聯繫，交情都是在一次次交談乃至合作之中建立起來了。
不過，比起這些的額外好處來說，通過黑名單所贏得的名聲，這纔是蘭斯最迫切需要的。一方面讓混沌影業在廣大的電影愛好者之中建立更加深刻的專業形象，一方面通過黑名單的平臺可以吸引到更多編劇人才，別人是大浪淘沙，而混沌影業將大浪淘金，利用蘭斯對上一世的記憶，往往可以找到更多出色的人才。
這些看不到的財富，將會成爲混沌影業往下一階段發展的重要基石。
西洋鏡影業是混沌影業當前最大最重要的對手，但蘭斯的眼光卻不會那麼短淺，混沌影業不應該成爲第二個西洋鏡影業，蘭斯想要看看，在他的帶領之下，混沌影業最終到底會走到什麼高度。
未知的將來，充滿了神秘，還有趣味。(。)