用LINE請假到底算不算數？ 毛治國：請勞動部研議
▲用LINE請假到底算不算，勞動部將清楚規定。（圖／東森新聞資料照）
臺中地院先前審理用通信軟體LINE請假一案，認爲用LINE請假不符合規定，屬於曠職。此消息一出，引起廣泛討論，行政院長毛治國14日指出，假設員工用LINE請假，長官也用LINE回覆「知道了」，這樣算不算是完成請假手續，會再請勞動部研議。
根據臺中地院的案件發現，先前在臺中裕毛屋面包部擔任副組長的陳姓男子，在102年發現胸痛等症狀，前後3次以LINE向邵姓店長請病假，也因由於對方均回覆「YES 」，便認爲準假了，沒想到第10天卻被公司以曠職逾3天開除。事後他控告解僱不合法，要求支付資遣費、加班費；但臺中地院認爲用LINE不符規定，判決只需要付22萬7000多元的加班費。
對此，國民黨立法委員賴士葆14日下午在立法院質詢勞動部長陳雄文指出，「員工可不可以用LINE請假？」陳雄文迴應，要看公司工作規則中的請假方式規定。賴士葆再指出，根據勞動物勞工請假規章第10條，勞工請假時，應在事前親口以口頭或書面敘明請假理由及日數。「用口頭請假就可以了，規則講得這麼清楚。」
陳雄文表示，陳姓副組長的案例是隻用LINE請假，一般口頭請假後還需要補辦，但他沒有完成這個步驟，而對於使用這種工具做勞動事務的交代或請假勞動部已在規範，會逐漸把規範訂清楚。另外，毛治國則指出，假設用LINE請假，長官也用LINE回覆「知道了」，所有資料在LINE上面也查得到，這樣算不算完成請假手續，會請勞動部研議。