一例一休帶來效益「一魚多吃」 林全：漲價是必然結果
▲林全坦言，一例一休帶來的漲價是必然。（資料照／記者季相儒攝）
一例一休勞動新制於去年12月23日正式上路，不過新制帶給各大企業、資方等衝擊不小，連帶物價上漲、人力不足、加班費等問題逐一浮現。面對諸多業者「撐不住了」，行政院長林全接受專訪時坦言，修《勞基法》目的是減少勞工工時，但相對要付出社會代價，「漲價是必然結果」。
繼先前八發雲集宣佈部分商品漲價後，知名魯肉飯連鎖店家鬍鬚張、三商巧福、必勝客及麥當勞等餐飲業都「挺不住」跟着漲價。沒想到，因人事成本漲，便利超商甚至考慮未來將「週休二日」。
《勞基法》修法後，一例一休開始落實卻成了許多企業的夢靨，人事成本增加的同時，成本將轉嫁到產品或服務價格，至於勞力密集的服務業不僅增添加班費，排班可能都成爲問題。
面對新制造成問題重重，總統蔡英文年末發表談話時則說，不能因爲一個制度調整帶來一連串的變動就不去改，至於產生的效應都在持續觀察中，府方也會隨時給予協助處理。
林全接受《中國時報》專訪時表示，修法是希望讓勞工勞動條件變好，能借此多僱用勞工、解決失業率問題、降低工時等，可說是「一魚多吃」，但工時減少後，要維持生產力不變，僱主就只好多僱勞工、多付加班費，人事成本增加的結果就是反映在產品或服務的價格上。
不過，林全也說，當然不希望帶動全面性物價上漲，行政院仍會密切關注通膨效應，並對物價及後續影響成立小組密切觀察，關注勞工權益與物價，衝擊面問題將一一處理，但也盼企業界不要以一例一休爲藉口，帶動全面性物價上漲。