羣益證人才培育獲TTQS銅牌

羣益以「深度整合、尋求共好、建構ESG生態永續經營」爲理念，努力培育金融人才，並遴選符合公司發展政策的人才，建立公司選才、育才、留才的優良傳承及文化。自96年起，持續舉辦羣益金融大學，培育並拔擢具潛力及積極性的領導人才，支持政府金融普惠計劃，與大專院校產學合作，深耕校園引進新血，推動各校業師制度，傳承金融專業並與外部機構交流互動。

在教育訓練方面，羣益促進組織效能提升，協助員工完成各項法定訓練，提升本業職能，推動員工發展、落實輪調及建立接班人方案，提升同仁專業知識、領導及溝通協調能力，強化主管的管理職能，因應數位浪潮引進數位設計及社羣經營相關課程，善用數位工具提升人才培育效率。

羣益深耕臺灣金融市場，對金融創新和人才培育一向不遺餘力，未來也將持續優化內部既有系統及辦法，精進公司教育訓練品質與成果，秉持TTQS精神，追求卓越、重視流程、持續改善，開拓更寬廣的育才之路，持續爲金融業和社會發展做出貢獻。