女大學生參加雙選會被企業HR誇漂亮表示想認識下 自稱涉事HR領導:他單身有權追求
近日,網友小田發帖稱,她在參加北京某知名高校的一場雙選會後,被一家校招企業HR職場騷擾。
11月18日,涉事企業一工作人員張先生告訴紅星新聞,該企業員工馬某因年近三十歲着急找對象,在雙選會結束後找到小田,想借招聘的機會與其認識,公司已對馬某進行批評。張先生認爲,員工有權利追求個人的婚姻,“確實可能有點不太對,但他沒有做出任何出格的東西。”
小田發帖稱自己遭HR騷擾
女大學生參加雙選會加HR微信
被問是否考慮進一步發展
小田在網上發佈的聊天截圖和相關文字顯示,由於她心儀的一家企業在北京某高校進行校招,於是到該雙選會投遞簡歷。結束後往外走時被男子馬某叫住,馬某向小田主動介紹其公司,反覆強調“無門檻、不卡專業、既是招人力也是給他招助理”。馬某還向她索要簡歷,在她多次拒絕的情況下,馬某仍邀請她上車詳談。小田覺得不對勁,但考慮到對方系校招企業HR,她仍禮貌的添加了對方微信。事後馬某發消息誇小田漂亮、有魅力,還邀請她喝咖啡,還稱自己沒老婆,問她是否考慮進一步發展。
紅星新聞記者注意到,在該貼文的評論區一名網友曬出兩張微信聊天截圖,聊天對象的名字和頭像和小田曬出與馬某的相同,網友留言稱,這系“證據”,並指對方是“慣犯”。該網友的聊天截圖顯示,對方問該網友是不是在北京住下了,還詢問該網友“你身邊單身女孩子多不多?想結婚找對象的?”
有網友在評論區曬聊天截圖
11月18日,紅星新聞從小田處得知,事發時間在上週。小田稱,在她表示不考慮馬某公司的崗位的情況下,馬某開始邀請她喝咖啡並表達交往慾望。聊天截圖顯示,女孩以改備註的理由詢問馬某名字,馬某將自己的公司名片發給了女孩。名片顯示,馬某是北京某科技公司員工。記者經過查詢,發現北京某高校11月12日畢業生雙選會公佈的參會企業中,馬某作爲企業法定代表人的另一家公司位列其中。天眼查顯示,兩家公司均爲小微企業,且關聯同一個電話號碼。
小田告訴紅星新聞,她發帖後接到過馬某所在公司人員打給她的電話,對方認爲這未對她造成實質性影響,馬某當時只是想認識她。但小田表示,馬某在大學校園裡以招聘的名義騷擾女大學生,這很過分。
小田稱,後來她還收到自稱該公司領導的電話騷擾,她已向學校反映該事件。小田還表示,她目前的訴求是該公司不再給其打電話。
18日,紅星新聞聯繫到該學校就業指導中心,一名工作人員稱,不瞭解情況,將詢問同事並告知。截至發稿,記者未收到回覆。
涉事公司迴應稱系雙選會結束後邀請
單身男有權追求女孩
紅星新聞查詢發現,名片中馬某的電話與上述兩家公司在天眼查上顯示的電話號碼相同。11月18日,記者撥打了該電話,一名自稱是馬某領導的張先生迴應稱,看到小田所發的貼文後,已批評馬某做事不成熟,但認爲馬某是雙選會結束後加的小田,單身的馬某有權利跟任何女孩接觸。
張先生告訴紅星新聞,公司規模很小,招聘的主要崗位是行政類的,也包括實習生。馬某出身農村,工作賣力,將近三十歲還未結婚,其父母一直催婚,同事也一直幫忙給他介紹,他自己也很着急。而小田在網上發文,涉嫌誹謗。
張先生稱,他與馬某溝通了解到,那天雙選會結束後,馬某到現場去取東西,偶然看到小田,向其介紹了公司和崗位情況,並跟小田要簡歷。之後馬某出於對小田的好感和順路,想借此邀請小田搭車聊一聊,因爲着急開會所以多次催促小田上車,但被小田拒絕。之後,馬某通過微信聯繫小田,小田表示不考慮該公司的崗位,於是馬某說自己沒有結婚,也沒有處對象,想跟她認識一下,小田沒有搭理。小田之後問他要備註,馬某以爲女孩有意向認識,願意接觸,便將自己的公司名片發給了小田。
張先生認爲,馬某是在雙選會結束後問小田要的簡歷以及發出邀請,並未發生在雙選會現場,公司不會干涉員工結婚,作爲單身男子,無論是在工作場合或生活場合,馬某有權利跟任何女孩接觸,只要沒有違法違規,也能理解。
張先生稱馬某有權利跟任何女孩接觸,只要沒有違法違規,圖爲牽手示意圖
記者詢問爲何馬某在雙選會結束後還索要小田簡歷,張先生則表示,馬某問小田要簡歷時確實是在招聘,因爲馬某考慮到小田氣質形象很好,可能適合公司的前臺或行政崗位,馬某也確實對小田有好感,於是趁着招聘的機會想跟小田瞭解接觸。
針對小田的貼文,張先生表示,馬某並沒有說偏激的內容,就是表達自己沒娶老婆想同女孩認識一下,他確實可能有點不太對,但是沒有做出任何出格的東西。
記者詢問其他反映馬某與求職學生聊天截圖的情況,張先生稱,是馬某在吃飯過程中認識的,馬某向對方表達了自己還沒結婚想找對象的意願,“表達了一個人真實的心聲。”
張先生表示,馬某並沒有發侮辱性的語言,不清楚馬某的行爲哪裡不合規、不合法。針對小田向北京高校就業平臺舉報該公司,記者詢問該公司是否還能去高校招聘,張先生迴應稱,“他們不讓去,我們就不去了唄。”紅星新聞記者希望張先生提供馬某的聯繫方式,但對方並未提供。
紅星新聞記者 陳卿媛 實習生 王巧玲
編輯 郭宇