不甩企業職缺減少 美就業市場續緊俏

美國勞工部週三公佈職位空缺數暨勞工流動率調查報告（JOLTS）顯示，1月職缺數減少41萬至1,082.4萬個，高於市場預期的1,050萬個。去年12月職缺數從1,100萬個上修至1,123.4萬個。每位失業者對應1.9個職缺機會。

人力資源機構Challenger Gray ＆ Christmas9日公佈，美國企業2月宣佈裁員總數月減24％至77,770人，但較去年同期暴增410％，創下2009年以來同期新高。今年迄今共裁員180,713人，亦改寫2009年同期來最高，其中科技業佔比超過三分之一。

Challenger資深副總裁查倫哲（Andrew Challenger）表示：「多數裁減人力發生於科技業。經濟前景不明令消費者縮減支出，也促使零售與金融業開始裁員。」

Challenger2月數據顯示，調查的所有30個行業都出現裁員，以科技業單月裁減21,387人最多，其次是醫療照護產品領域裁撤9,749人。

Fed主席鮑爾連兩日前往國會進行半年一度備詢，他8日在衆議院金融服務委員會報告時，再次重申前一日在參議院釋出的鷹派訊號，也就是爲了對抗難纏的通膨問題，Fed可能加速升息、終端利率也可能高於先前預期。

但鮑爾強調，「我們尚未做出任何決定」。Fed官員將密切關注週五公佈的2月就業報告與下週通膨數據，以決定3月21～22日開會是否加大升息幅度。

據Fed 8日發佈的褐皮書報告顯示，美國經濟今年以來展現韌性，1月至2月底整體經濟活動較去年底小幅回升，主因在於消費者支出與製造業活動維持穩定，至於就業市場依然「穩健」。