北科大校園徵才 3500個職缺
臺北科技大學「薪享試成」校園企業徵才博覽會於今（3/19）登場，吸引睽違校園徵才多年的潤泰企業搶進，另包括臺積電、鴻海、羣光、華碩、聯華電子等108家企業參與，比去年增加一成，提供3500個職缺，並開出學士三萬五千、碩士四萬五千起薪，顯見「實力」纔是決戰職場的關鍵力。
學士起薪35k 碩士45k臺北科大徵才博覽會媒合率可高達三成，職缺以電子科技業、基礎產業爲大宗，釋出超過3500個工作機會，並開出學士三萬五千、碩士四萬五千的新鮮人薪資。此次電子代工龍頭鴻海、聯華電子各提供近千名職缺，另外包括臺積電、億光、羣光、友達、華碩、大銀微系統等知名企業亦提供50至200個工作機會；而在基礎產業部分，遠雄建設、中鼎工程、工信工程、潤弘精密工程、大同公司分別釋出30至100名職缺搶人，KD板塗料大廠科定企業、裕隆集團更大舉推出500與300名缺額，在在給予臺北科大學生職場力的實質肯定。
外商來臺搶才1111人力銀行與《遠見雜誌》針對企業端進行的最新調查指出，臺北科大畢業生在職場上的創意、危機處理、團隊合作等評比項目皆排名全臺大學第一，是企業主的滿意首選，這股技職競爭力也引起外商關注，以製造機械手臂聞名的香港商瑞健、荷蘭微影系統設備艾司摩爾(ASML)、東京威力科創、太古汽車等企業亦來校招聘30至150名人才，世界知名磁磚大廠原料供應商西班牙商陶麗西也首度參展，顯示頂尖的一般大學已不再是外商的唯一選擇，累積學務與實務的技職學生重新證明「實力」纔是職場關鍵。
臺北科技大學校長姚立德表示，校內長期推動「產學合作」與「實習紮根」方案，促成臺北科大結合臺北市電腦公會、和碩、仁寶、HTC等知名企業合辦「產業菁英培育計劃」，提供學生至上述企業進行暑期或長期實習，畢業後有機會優先錄取或接續研發替代役；校內更採用「實務教材」教學，將較深奧的學術理論簡化爲更易理解且實用的資訊，確保學生進入職場後能迅速上手，創造學生、校方及產業界的三贏。
3月24日起連續5也天將密集舉辦高達17家廠商說明會，包括股王大立光電，科技大廠羣創光電、廣達電腦等企業。更多廠商徵才訊息請上1111人力銀行。（圖說：臺北科大校長姚立德(右)與研發長黎文龍(左)共同啓動2014臺北科大就業博覽會）
＊ 以上新聞由1111人力銀行通訊社提供