第26章 產業工人

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苗先生不理他們的瞠目結舌,接着放出自己的第三炮:“但是要說曉奇創造的偉業相當之重要的一點,卻是做出來那麼多前人所未發的重大發明,不僅僅造福於整個世界如‘磺胺’藥物,不僅僅方便民生如打火機汽車,不僅僅改變世界如炸藥尼龍,最重要的,卻是向全世界證明我中華兒女不是劣等民族,不是無有文明的懦夫,我們同樣可以出現讓整個世界爲之側目的大發明家、科學家!這一點,我從無數異國朋友的來往信件和交流中便可得知,他們一面酸溜溜的對曉奇的發明表示懷疑,一面抱怨爲什麼曉奇不是他們那一國的。這說明什麼?他們嫉妒!他們忌諱!曉奇在他們最擅長的領域內壓過了他們,這纔是漲了咱們中國人的志氣!你們說,這算不算的偉大?”

陳壽亭拍桌子笑道:“那當然是偉大!洋鬼子都佩服都泛酸!那說明咱老七的本事是真材實料,還比他們利害!這個好!聽着就有勁!”

苗先生微笑道:“這最後一點嘛,便是如今在濟南東郊正在大興土木的那個工業園了。我雖然不知道在這個規模上冠絕中華的大工業園到底投資了多大,但是通過曉奇手下的賢才口中略知一二,這個工業園將建成煤炭、鋼鐵、石油、化工、汽車、機牀等等影響到一個國家的核心重工業。這樣的工業園一旦建成,將意味着從此之後,我中國工業完全能自主而不再受制於人,列強加諸於我們身上的鉅額暴利和掠奪將從此斷絕,這是自張之洞和李鴻章之後我華夏真正第一次完全掌握自己的工業命脈,如此光耀千古之盛事足可佔盡一切榮光!”

陳壽亭聽的神采飛揚,大力拍着桌子說道:“這就是我陳六子的好兄弟啊!好!苗哥要是不說,我還真不知道老七乾的事情有這麼大的影響,這可是千秋萬代的大功業!就衝你這份心氣,你六哥也不能落在人家後邊!老七!往常都是你一個人單打獨鬥,現在你回來了,你這些哥哥們別的不敢說,牽馬墜蹬的這個肯定幹得好,你說要怎麼幹,豁出去你六哥這百十來斤,咱也把他乾的漂漂亮亮的!”

陳曉奇頭都大了,趕忙站起來謙讓道:“別別別!各位哥哥!苗哥這話說得我都有點不好意思了,六哥這話就更不敢當!諸位哥哥都是一時豪傑,放在那裡都是響噹噹的人物,要說拉兄弟一把那是真需要,這牽馬墜蹬那個就免了吧!哈哈!”

陳壽亭笑道:“我就那麼一比喻,你小子還當真不成?你要是敢讓我給你幹這個,看我不揍死你!”

衆人大笑起來。趙氏兄弟的老大說:“要不是苗哥這麼說,咱們還真不知道七弟這不聲不響的就弄出來這麼大的動靜來,比起來的話,咱們這些平日裡還象點樣的所謂工業家可就真的上不了檯面兒了啊!了不得!”

趙家老三東初說:“要我說,這也不只是動靜大小的事兒,關鍵還得看眼光和胸襟。要說有錢,咱們國內有錢的人也不少,不管是一方霸主還是軍政大員,你讓他們拿出個百八十萬來投入實業是一定問題都沒有的。但是你看看他們都在幹什麼?聯合着外國人私採濫挖各種礦產,幫着日本人逼迫絲農棉農,搞得民不聊生,他們心裡根本就沒有國家民族的想法!曉奇看的多想得遠,能從根本上着眼來解決咱們國家民族的基礎工業,這纔是最重要的。不光是給我們這些人以影響,那些其他蒙着頭皮硬幹的人也能從中得到一點啓發!”

衆人對此深以爲然。陳曉奇心中長嘆,誰說這時代的中國人就一定落後了?誰說民智未開就一定要跟着他們走了?看看這些土生土長的中國人,他們並沒有因爲受到西方教育就迷失了自己的本性,也沒有因爲沒出過國留過洋就不知天下大事,他們有着同樣的睿智和聰穎,他們同樣看得清這個世界。只要給他們一次機會就可以了。

苗先生說:“七弟啊,我看你這個大工業園圈起地來的時間也不短了,怎麼到了最近纔開始破土動工?還有,我發現你招來的人數目可是相當的不少,而且有很大一部分沒有馬上就投入工作,卻在那裡擺開陣勢給他們上課,還發着薪水,就跟你投資合股的那些工廠裡是一個做法,你這又是爲的什麼?趁今天這個機會,也給你哥哥們好好的說道說道?”

陳曉奇呵呵笑道:“還是苗哥看的仔細啊!其實這件事情沒什麼稀奇,我之所以這麼做,不過是爲了以後的工作中少出麻煩提高效率罷了。這裡面有這麼幾塊要點,一個,是咱們國內的人識字率太低,幾乎所有能出來工作的人都不識字,我們幹工業的要的是技術工人,越是複雜的基礎工業對於工人的個人素質要求越高,所以不認字沒文化的工人是很難幹得好的,我的重工業基地幾乎都是這樣的工作,所以我事前要對他們進行識字教育,這是其一。

第二點,就是對他們進行規章制度和紀律教育,我們招來的人是來自四面八方,絕大多數是窮苦人出身,這樣的人雖然肯幹聽話,但是問題在於他們沒有經過嚴格的個人習慣和修養培養,工廠是一個大集體,成百上千的人整天生活在一起,如果沒有一個嚴格的條令對他們進行約束,時間長了這隨地大小便、隨地吐痰、亂扔東西、浪費材料、私拿偷竊等事情那就是多的沒法數了,所以在這之前必須要讓他們明白,什麼能幹什麼不能幹,怎麼幹纔是對的,怎麼幹是錯的,錯了要受到什麼樣的懲罰,以及乾的對了會有什麼獎勵等等。這些問題必須要讓他們做到心中有數,這樣一來纔會少犯或者不犯錯誤,便於以後的管理協調。

第三點,很重要的一點,是培養他們的團隊意識、合作精神。工業生產就像是排兵佈陣一樣,每一個環節必須要做到準確無誤,纔不會出亂子。而工業生產又是一種集體行爲,上下要分成若干個環節,如果相互之間配合不好,就容易出問題,出了問題之後往往會因爲推卸責任、扯皮產生矛盾,到最後不可收拾,吃虧的還是我們這些當老闆的。所以在這之前,要想辦法然他們明白集體力量的重要性,杜絕那些單打獨鬥的英雄主義和誰都不管的自私自利行爲,這一點沒有長時間的培養實踐,他們是不會明白的。

所以在一切工作開始之前,我要在這三個方面對他們進行嚴格的教育培訓,這樣才能避免到了工作中之後再去講這些東西,那就亂了手腳,出了問題一團糟,扯不清弄不明,活都不用幹了。所以你別看我前期要給他們多發幾個月的薪水不用幹活,實際上他們每個人少給我出一次錯,我就賺回來了。這就是就業培訓的重要性。”

這一說,衆人恍然大悟。其實不奇怪,在這個時代,國內的所謂工業只不過是手工產業之上最簡單最沒有技術含量的一類低附加值產業,對於技術工人的要求非常低,基本上一個工廠內有那麼幾個靈性能幹的當着把頭,然後在老闆的指揮之下重複那些幾乎沒什麼技術的動作而已,不管是紡織還是印染,不管是鐵工還是麪粉加工,工人乾的都是力氣活。稍微先進複雜一點的設備他們就玩不轉整不了。

重工業要求的是什麼?每一個環節都涉及到複雜的科技知識,稍微差點的都可能出大問題,不識字的進去幹這個純粹就是胡鬧,因此真正的產業工人,藍領們,對於文化程度的要求那是非常高的。但是這個時代的中國,你要找成千上萬初中文化以上的人來給你下車間幹活?簡直是開玩笑!全國加起來讀書的人就那麼點,分攤到各個鄉鎮去當老師都不夠,下車間幹活?那是絕對不可能的!

這樣的人陳曉奇不是沒找到,可是找到了你能怎麼樣?只能將他們培養成班組長,先在自己的草臺班子技術培訓中心進行突擊進修培養,然後想辦法讓他們快速提高個人工作能力,同時花錢自己去培養專業技術工人,開辦技術培訓學校,但這都不是一蹴而就的,你不能指望那些連字都不認識的人去操縱各種用儀器儀表來標趁數值的設備,那樣不出事纔怪!

這樣的人還是太少!所以陳曉奇只能想辦法對工人們進行一次次的再教育,先讓他們學會認五百個字,這是必須的基礎,然後讓他們學會工作制度,背誦“美華基本法”,再用準軍事手段對他們進行團隊協作精神的培養,這麼一來等他們真正進入到工作當中的時候,不至於無頭蒼蠅似的無所適從,更不會出現那些令人哭笑不得的低級錯誤還茫然不知所措,這前期的投入實在是花的一點都不怨。

但是,並不是所有人都像那個趙大寶一般的會在三個多月不到半年的時間學會五百個字的,有些人就是榆木腦袋不開竅的,你拿他一點辦法都沒有,這些人沒有別的出路,只能當力工來對待,也許等他們自己成長到那一步的時候還是有機會的吧。但是時間是絕對不會等他們的。

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