第200章 人才培養(下)

不管是和大學合作還是自己開辦企業,這些到真不是衛家臨時起意,而是他考慮了很久的事情,隨着公司規模的不斷擴大,人才的缺口也在越來越大。

實際上不止是征途網絡,其他幾家子公司都缺人,因爲多寶集團有着強大的IT基因,也正是因爲如此,其他子公司對IT人才的渴求也就更重要。

公司還小的時候,林海嘯、黃浩、陳喜福幾位技術大牛配上少量一定技術水準的程序猿就可以玩轉,但是現在不行了。

你維護服務器、維護網站都需要人吧?你開發軟件全新版本需要人吧?你的網站和軟件要抵擋黑客攻擊需要人吧?你遊戲開發需要人吧?你想要開發新產品新軟件新網站需要人吧?

這些人才從哪裡來?光靠招聘你很難從招聘市場找到你需要的人,或者說招聘市場上的人才數據有限,無法跟上公司快速擴張的步伐,特別是針對大公司而言更是如此。

那這個時候大公司如何解決他們的人才問題?

第一個辦法就是挖人,大公司最喜歡的就是挖小公司,許多小公司倖幸苦苦培養了好幾年的程序猿、攻城獅,結果被大公司一紙豐厚薪酬待遇的合同誘拐走已經成爲常態。

否則你以爲爲什麼這麼多大公司招募崗位的時候都要有XX年從業經驗,不就是大公司財大氣粗直接想要撿現成的,衛家剛纔讓林海嘯做得就是這種事情。

第二個辦法就是自己培養人才。

自己培養人才有兩塊,一塊就是大學人才儲備,大企業直接和大學合作,針對性的培養自己所需要的人才,這樣學生一畢業就可以直接進入公司對口的部門,然後開始被企業家剝削。

甚至雞賊一點的,大學還沒畢業,就可以以體驗職場爲名,讓大三大四的學生提前進入企業做義務工,省去了入職培訓,順帶着還能對這批學生進行觀察,合適的最終可以留下,不合適的直接OUT。

多寶集團要想辦法和知名大學合作,提前培訓公司需要的人才,特別是程序猿和攻城獅更是重中之重。

另一塊則是類似阿狸學院,京冬學院,黃河商學院和中美商學院CEO班這樣的職場強化學校,只不過前兩者針對的是公司中高層員工的培訓,後兩者則是面對公司決策層的教學。

前兩者是真正幫助員工自我能力提升,從而提高自身未來的發展潛力,公司也會對參與過學院的學生開放更寬廣的職業通道,公司不僅能收穫一批有基層經驗又忠誠的老員工,還能有效防止又能力的員工因爲無法獲得晉升通道而跳槽離職。

至於後面兩個學院,參與者到底能不能學到什麼東西還有待商榷,許多大佬之所以喜歡參加這些學院,根本就是奔着結交人脈去得。

不過多寶集團內部到有不少高管參加了類似的學院,比如集團CEO就參加了最新一期的黃河商學院的MBA課程,倒是衛家自己一個類似的學院都沒有參加。

衛家現在要做的就是與大學合作和創辦公司自己的培訓學院。

“這件事情就由集團人資來負責,琴姐,這是集團人資近期的頭等大事,儘快落實下去。”

“至於學院創辦的費用,琴姐你和香香界商量一下,給我一個預估數據出來,包括先期投入和後續資金多少,要有一個明細。”衛家將目光投向了人資負責人的徐琴說道。

徐琴連忙點了點頭,隨着公司的快速擴張,她這位老HR也漸漸力不從心,但她又不甘心就這麼放棄,和李寒一樣報了專門培訓高管的學院,甚至連家裡的事情都託給了自己父母,將所有的業餘時間都放在了學習上,這才勉強沒有掉隊。

實際上不止是她,李寒、李香香、張慧、鄧建幾人皆是如此,不同於陳喜福、黃浩、張晨、孫朝傑等人進入公司之前就是行業精英,他們的起點更低,需要學習的地方也就越多。

李寒原本一直叨唸着有錢就要和自己女朋友結婚,結果現在真的有錢了,連陪女朋友的時間都很少很少了,一天至少14個小時在公司,每週唯一的一天休息都要強迫自己自學各種管理類書籍。

鄧建和陳團兩名IT宅男比李寒還要慘,他們兩個好歹一個是天寶網絡的技術總監,另一個也至少是易寶交易網的網絡運營部經理,結果兩個人連個女朋友都沒有。

這些衛家都看在眼裡,但他從來不多說什麼,甚至有的時候直接和所有的高層說:如果你跟不上公司擴張的步伐,最終只能被我踢走,換能夠幫助公司發展的精英。

現在整個高層還沒有一個人掉隊,除了衛家念舊情之外,也和他們自身也在飛速成長有着很大的關係。

當然一旦有人跟不上公司的步伐,衛家也會無情地將人換掉,就算不換掉也會將其邊緣化,調到一些不太重要的崗位上去。

畢竟不是每一家創業公司都能和馬爸爸一樣運氣逆天,西湖邊上的18羅漢到最後無一掉隊,全都成爲了能夠獨當一面的商界精英。

強如東哥,不也是一口一個兄弟的同時,一邊將人掃地出門,資本家本來就沒有一個不厚黑的,如果他也能有18羅漢,加上他的厚黑,說不定真的能夠達到二馬的層次。

衛家唯一能做的就是出錢,只要公司高管有進修的意願,在正式學業結束之後,只要獲得相應學歷證書或者學位證書就可以將學費全額報銷。

挖小公司人才,挖掘公司內部潛力,最後聯合大學儲備對口人才,外加高管自我提升,這幾招一下,公司人才問題頓時解決大半。

“那衛家最後說道:第四件事情,集團的8700萬流動資產當中,除了1000萬注資征途網絡之外,易寶支付和泰坦科技各得300萬運營和研發、宣傳。”

“易寶交易網則給予150萬運營費用,淘寶網給予5000萬元運營和宣傳費用,主要用以宣傳爲主,天寶網絡同樣給予1000萬元用來正常運營和宣傳。”

第222章 天驕與刀劍第199章 人才培養(上)第050章 開始建設網站第038章 合作第251章 阿蒙(二)第066章 小目標第118章 3DO第019章 屠龍第250章 阿蒙第161章 評估第128章 遊戲欄目第133章 網店第160章 風投第143章 突發事件第178章 開服第254章 不得了的靠山!第256章 三國殺(二)第211章 遊戲公司也要恰飯第220章 遊戲市場爭奪戰第244章 手機業務第066章 小目標第059章 網站下第079章 發燒第053章 開設公司下第255章 三國殺第152章 感恩第050章 開始建設網站第172章 服務器第025章 大生意第121章 工商局第137章第001章 重生第158章 公司構架變動第109章 比賽第123章 媒體第073章 不拍了,不拍了第115章 一號通用第032章 諾基亞3610第117章 魔鬼的想法第048章 遊戲交易網站第040章 正式發售第194章 老子終於有錢了第156章 易寶遊戲風雲第027章 銀行卡第236章 記憶偏差第185章 陳喜福也有夢想第159章 股票期權第159章 股票期權第238章 科技創新第227章 北美分公司第057章 閒聊第201章 缺了一條腿第047章 下一步計劃第206章 海外開拓第266章 互聯網+第027章 銀行卡第027章 銀行卡第252章 直達的地鐵第074章 拍賣會結束第039章 寄售第008章 社會哥第086章 暴雪北方第164章 你們視爲穿腸毒藥,我卻甘之如飴第026章 從來沒有見過的壓歲錢第151章 拍賣通知第095章 底牌第061章 陳田橋第093章 無盡的任務第193章 天使姐姐(第二更)第134章 網絡風暴(一)第232章 回國第041章 發財了第171章 英雄無敵第211章 遊戲公司也要恰飯第234章 家庭聚餐第234章 家庭聚餐第258章 英雄無敵5第122章 立案調查第229章 非死不可(一)第041章 發財了第102章 技能體系第217章 終於想起第260章 視察第096章 美國索尼第112章 林海嘯第074章 拍賣會結束第055章 開學下(今天的第二更)第115章 一號通用第191章 深水炸彈第177章 未開服先火一遍第142章 30萬的用途第092章 NO,NO,NO!第205章 陳喜福的驚喜建議第008章 社會哥第129章 廣告第260章 視察第054章 開學上(今天的第一更)第135章 網絡風暴(二)第084章 廣告聯盟第096章 美國索尼