232.第232章 中源

議題明確,會議結束後,與會人員領命盡皆開始着手施展安排。

中華中源集團悄無聲息掛牌成立,伍拾億啓動經費撥款入賬。緊接着從上到下的,聯動成線的各種動作開始執行,幾大項目同步開戰籌備。

經費雖然花花的在燃燒,選址,工廠車間設計建立,機器研發設計製備,垃圾的處理方式改革···一切都在彷彿不經意間改動着,又沒有引起外界過分的注意。

只有,經手的人才知道,中華是在醞釀着什麼樣的變革。

而這一切的發起人,吳桐也沒閒着。她是在老師回來後,知道上面的決定。對於上面的回報,吳桐感動於心。

她起初,只是想要一些自由科研經費。

但是,國家給她的,卻是比她預期的還要多。科研經費單獨撥付,每年定額給與她自由研發。此外,若是有重大項目,還可另行申報研發經費。

可以說是,她想到的,沒想到的,上面都爲她考慮到位,這樣的照顧,她如何不感激!

國家從不虧待爲國家付出的人,她的付出,上面都看在眼裡。

吳桐本就用心於科研,現在,更是把這事當做重任去跟進,不負總指導這份職責。

N18和超濾淨化膜、蜂巢強氧結晶的製備,擴大化的詳細製備工藝,吳桐進一步做了精進完善。很多儀器,不是放大了就完事,各種細節都是決定成敗的要點兒。

既然做,那就做到最好,吳桐全力把擴大化製備工藝推敲的盡善盡美,可以立即用來投產那種。只這一項工作,就又耗費了吳桐整整一週的時間。

完善的製備工藝,由安全部門護送,移交正式成立的中源集團核心團隊。但是,吳桐並不算完全能閒着,因爲不僅僅要完善細節,還要回應指點着,中源集團核心團隊攻克大型製備儀器遇到的難關。

吳桐是第一研發人,這其中涉及的問題,也只有吳桐最清晰明瞭,能夠以最快的速度,給出解決方案和詳細指點,助力大型生產線製作團隊儘快落地製備設備。

成老雖然沒有交接完材料學院研究所的事務,但本身,他從去年下半年的研發任務,重心就逐步轉移到輔助吳桐完成一項又一項重大項目研發,以及反覆試驗,摸索其中原理,看看在此基礎上,能否研發出新的東西。

吳桐的研發理論也給了他深深的引導,他在吳桐研發T4鈦鋁合金材料的基礎上進行延伸鑽研,三月裡發現了一種特殊鋁合金製備方案。這種鋁合金,質量輕,強度也不錯,耐腐蝕,耐氧化等優秀表現,航空航天甚至航海船舶都能用的上,也算是他沒有尸位素餐,依舊還算有用的表現。

只是略微可惜的是,他到底比不上吳桐的數學模型轉化功底、以及材料推演的天賦。這種鋁合金,只能說是相較於目前的材料還算優秀行列,並沒有吳桐設計研發,也是這種鋁合金用來演變的基礎母材料T4新型鈦鋁合金那樣具有劃時代意義的優秀。 擱以前,要是能夠研發出來這樣的材料,都夠他浮一大白,好好慶祝的。

只是,見識了幼徒吳桐出手即領先世界,很多都具有劃時代意義的超級材料,他這眼光也養刁了,往日在他看來還挺不錯的材料,現在都成了遺憾,這也是個哭笑不得的幸事。

雖然很遺憾,他沒能做到那樣的頂尖,但是,國家有能做到那樣極致超越的人才,還是他徒弟,這感覺,想想就倍兒神清氣爽,振奮驕傲!

成華南不急着報出去,他先把材料分子專利安排註冊,省得被人搶先,若是國內的還好,海外的就要被掐脖子了,他是想優中選優,更進一步,不是自大,該有的周到安排,成華南還是老馬識途,很有經驗的。

安排着重複製備和測試、以及其他方向研發實驗工作,成華南準備多收集點兒數據,看看他能不能找到還有更優越的方向。實在找不到,這些數據也不會浪費,吳桐最近正忙,等吳桐稍微閒了,他預備請吳桐幫他參謀推敲一下,看看能不能給他新的意見。

呵呵···至於作爲老師找學生請教,丟不丟人?那是有些人境界低了。學生能夠青出於藍勝於藍,反過來指導老師,這該是他們的榮耀。

沒有多少真正的老師,願意沒有學生能超越他。他們教書育人,除了傳承,更多還是希望,能有新鮮血液填充,推動着科研前進,不然,爲什麼好學生,自古以來,都是人夢寐以求的!

他從來不是那種不知變通的人,比起實實在在的進步,那點兒面子算個什麼,不恥下問,這個詞歷來都是褒義詞。

“吳總,N18的製備壓差設置···”

“可以求取,參考N24z製備工藝,具體壓差,設置成運轉芯片!”電話響起,吳桐一接起,就是撲面而來的問題,團隊時間卡的緊緊,全部走戰鬥作風,這會兒沒人有時間寒暄。

N18的製備儀器是最好解決的一項,因爲有N24製備的成熟工藝可作參考。不過,N24也好,N18也好,最關鍵的就是那一張石墨烯六氧化硅膜,這個最核心的工藝,以及附屬設備,是由最核心的軍-工廠進行研發製備。

中源集團的使用,已經撥款給對方,下達訂單,屆時,直接派送相應份額的N18到中原集團的深度回收車間,用在儘量自動化操作的生產線上。這一點兒,同步包括超濾淨化膜,也將由這裡進行製備,以成品提交。

“吳總,超濾淨化膜的製備,要考慮到···還有什麼需要注意的嗎?您提點下!”

“最重要的是七鏈二氧化硅的製備,按着工藝流程走,最後沉積附着···”吳桐一個問題,接一個問題的做出明確回覆,給對面明確的製備指引方向。

在機械方面,他們是行家,理論指導方面,他們則是要詳細瞭解吳桐的所思所想,雙雙合作,最終達成最完美的加工。

96.第96章 瘋了?149.第149章 初心231.第231章 聯合?352.第352章 鎮國288.第288章 未來227.第227章 定位168.第168章 閉關196.第196章 領先第六十一章 灑脫231.第231章 聯合?100.第100章 惠及第二十六章 月考128.第128章 嚴防430.第430章 神來317.第317章 新念想312.第312章 雙喜第三十八章 鼓勁99.第99章 驚豔227.第227章 定位263.第263章 昂揚第四十章 衛星439.第439章 聚變之光127.第127章 衝冠第65章 費心427.第427章 尊重226.第226章 請願100.第100章 惠及第十二章 摸底考310.第310章 壯哉369.第369章 寧遼298.第298章 協作375.第375章 鬼斧102.第102章 閃耀306.第306章 就緒第十七章 黑馬93.第93章 大小第五十七章 蹭課274.第274章 影響375.第375章 鬼斧第73章 神速428.第428章 發電313.第313章 甘霖第三十一章 劍鋒343.第343章 競爭225.第225章 指點250.第250章 再推451.第451章 點火448.第448章 眼前267.第267章 及時雨429.第429章 志存高遠227.第227章 定位288.第288章 未來110.第110章 嚮往第八章 支援178.第178章 元旦第八章 支援259.第259章第84章 特別獎378.第378章 聚變158.第158章 雙喜443.第443章 王道252.第252章 稻草283.第283章 研究所306.第306章 就緒153.第153章 亂來?309.第309章 耀眼292.第292章 助力462.第462章 話語權215.第215章 入職228.第228章 深度314.第314章 增選?404.第404章 野心306.第306章 就緒第三十七章 暴擊387.第387章 邀請225.第225章 指點276.第276章 確定343.第343章 競爭308.第308章 再臨第三十七章 暴擊第80章 IMO274.第274章 影響381.第381章 引玉323.第323章 期許302.第302章 擔當140.第140章 能及458.第458章 有志者453.第453章 駕馭224.第224章 反省248.第248章 推廣435.第435章 加冠第二十八章 君臨288.第288章 未來90.第90章 新聞233.第233章 奔赴292.第292章 助力423.第423章 規律203.第203章 惦記353.第353章 黃金屋459.第459章 事竟成