都市頻道通知緊急例會，張宏略早早就到了，他今天想看着別人遲到，最想看到人是崔俊成。崔俊成今天例會沒有遲到，張宏略臉色陰沉着，憋着已久的氣惱沒處發難，讓他很難受。
“臺長昨晚打電話給我，又有人給臺長，不止臺長，書記、各總監都發了匿名短信。說我們頻道去年的任務完成了，卻不發年終獎金。昨天例會上我才宣佈我們去年的任務完成了，昨天晚上臺長就接到了匿名短信。”張宏略停頓了一下，又接着憤憤地說道：“看來呀，寫這封匿名信的人就是昨天參加例會的人。我剛剛宣佈我們去年完成了任務，這麼快，這麼短的時間就發匿名短信給臺長。還是用卡號發的，這人以爲自己聰明，別人查不到，我心裡是有數的。簡直就是無中生有，我說了我們不發年終獎金的事嗎？昨天例會我還跟小唐說，總檯怎麼發獎金，我們就怎麼發獎金，這是大家都聽到的呀。這個發匿名短信的人簡直就是在惡意陷害我嘛。”
昨天參與例會的人有限，不到十個人，在這些人裡只有崔俊成是他懷疑的對象。王思明和方寧不可能告他，其他人平時都不敢大聲說話更不會寫什麼匿名信。最主要的，這份匿名信擺明着是故意整他。這些人裡誰會跟他有仇和過節？張宏略想來想去就把目標鎖定了崔俊成。
張宏略說完，一片寂寞。大家都覺得很突然，沒有人接他的話。崔俊成聽完張宏略的話覺得很烏龍，會有這樣無聊的匿名短信嗎？張宏略像是看透了大家的思想一樣，他拿出手機撥到那條短信。
“這是臺長昨天晚上轉發給我的。”張宏略就照着短信讀了起來：“臺長，都市頻道去年的任務完成了，卻不發年終獎金，請臺領導調查一下，這樣完成任務有沒有意義。”張宏略說完就把手機遞給了身旁的陳濤看。
陳濤看了短信沒說什麼就把手機還給了張宏略。會議的氣氛顯得有點沉重，還是張宏略打破了寂靜。
“這種短信是很無聊的，臺長既然能把短信轉給我，就證明是信任我的。根本還沒到發年終獎金的時候，這條短信簡直是無稽之談。不說這個了，我們今天開會主要是討論今年我們頻道的工作方向。臺長已經召開了總監會議，今年的任務又增長10%。今年，我們頻道的任務也就是一千三百二十萬。去年，我們完成任務已經很困難了，大家想想，今年我們有什麼辦法才能完成這個任務。”
在座的各位製片人都沒有說話，大家不在其位不謀其事，都沒有想過這個問題，不知如何回答。張宏略就知道是這樣的結果，他沒有等大家思考，就接着說道：
“這兩天，我們幾個總監在一起開會商量，爲了調動大家的積極性，我們今年將實行真正的製片人制。今年，每個欄目組，製片人都獨立覈算工資，你們賺的多，工資就可以發的多。怎麼樣，你們對這個方案怎麼看。”
“張總，賺多少就可以發多少？”王思明難得第一個發言。
“每個欄目組首先要完成頻道給出的任務，超出部分都屬於你們欄目組的，由你們製片人掌握和支配。”
“那我們沒有完成頻道任務怎麼辦？”方寧想着自己的難處問道。
“沒完成任務，頻道會根據你們每月完成的比例扣掉你們的工資獎金的總數，你們製片人再去分配欄目組成員的工資獎金。不過，你們製片人有絕對的支配權，你們可以把任務分解給你們欄目組的成員，大家都行動起來，這個任務就很好完成了。年初沒完成，只要年底完成了，頻道會在年底把扣掉的工資獎金全部補齊給你們的。”張宏略高興地做解釋。“這樣，你們每一個製片人都是一個小總監，你們可以自由分配、收支經費。”
聽了張宏略的解釋後，大家覺得挺有道理的。調動大家的積極性、增加了製片人獨立覈算的權利，多好哇，完成任務還可以自由支配工資獎金。在座的製片人沒有人再說什麼了。張宏略有些欣喜，自己的這個大膽的想法又是一個成功的創舉，它將會掀起都市頻道新革命。
“崔俊成，你有什麼建議？我很想聽聽你的想法。”張宏略得意地問道。
“張總，我考慮的是大家能不能完成任務。我把事情做最壞的設想。如果完不成任務，是不是就意味着，大家辛苦地工作了一年，工資拿不滿，獎金也拿不到。”崔俊成表情冷峻地說着。
崔俊成的話就像刀子捅進張宏略的軟肋，張宏略一時不知如何回答。張宏略只想着調動大家的積極性，共同來完成，人多力量大嘛！這個任務就能夠完成。他沒有往壞的方面想，也不願意往壞的方面想。這會兒，大家都在等着他的回答，薑還是老的辣，他很快調整了自己的思維。
“每個人只要拉進業務都可以得到10%的提成，另加5%的工資獎勵，如果完成任務年終還可以得到四萬元的獎金。過去，大家對廣告業務不上心，現在成了硬性任務，我相信大家是可以完成的。”張宏略給大家鼓勁。
“張總，過去大家拉廣告進賬不是也有10%的提成嗎？如果能拿到，誰都願意賺這筆錢，可事實並不是那麼容易的。”崔俊成提醒道。
“完成任務，對於誰來說都是很難的呀，哪個頻道都不容易呀。我們總要給大家壓力才行，有壓力纔會有動力嘛。”張宏略轉換了話題，他看着符衛峰說道：“符總過去在教育頻道，教育頻道的政策是非常苛刻的。”
“是的，我是覺得張總太仁慈了，就像一隻老母雞，把大家都呵護在自己的翅膀下。那時候我們教育頻道的每一個成員都有任務，每個月完不成任務就拿不到工資，大家必須行動起來。”符衛峰證實張宏略的話。
“我想問一下，教育頻道的員工拿的是崗位工資還是任務工資？他們只是拿業務，還要做節目嗎？”崔俊成納悶地問道。
“每個人都有自己的崗位，他們同時還要完成任務。不存在崗位工資和任務工資，節目做好，任務也要完成。其實節目和任務是可以結合的，節目做得好任務自然好完成。工資獎金跟任務是直接掛鉤的。”
“請問一下符總，你們成功了嗎？沒成功的經驗，我們爲什麼還要效仿呢？”崔俊成不想理論了，直接發問。
會場一片寂靜。大家都知道，符衛峰是前年教育頻道沒完成總檯任務，頻道領導班子換血，才調到都市頻道來的。崔俊成話鋒太鋒利了，直擊符衛峰的痛處，沒能給他還擊的機會。說完，崔俊成自己也覺得不合適，他不好意思地做解釋。
“我是想說，做節目的人都把思想和精力投入到節目中了，不見得還有能力去拿業務，而且，能做節目的人並不等於業務能力很強。其實，製片人就是管欄目經費的，各個電視臺都是這麼運作的。”崔俊成正想再解釋，張宏略截過了話。
“我們現在就是要改革，我們要嘗試着打破常規。不然，我們今年的任務怎麼能完成啊。光靠製片人還是有困難的，現在我們的製片人也要管節目，所以，沒有專門做節目，專門拉業務的，每個人都要有壓力才行。”張宏略不由分說地說道。
在座的製片人對張宏略的話和崔俊成的話，形成了一邊倒的傾向。很顯然，崔俊成是傷及到了在座的絕大多數人制片人的利益，張宏略感到了得意。他想：“崔俊成這種人不在都市頻道，都市頻道將會太平得多。”
這個關於今年頻道改革的會議就在這種討論中結束了，至於產生什麼樣的結論，張宏略心裡已經有數了。