第78章 面試(下)

第78章 面試(下)

小雨淅瀝未停。明亮、整潔的大會議室中。

井高和進來的男子握手,待他坐下,將簡歷翻開,道:“韓先生,簡歷我已經看過。你先做個自我介紹吧。”

韓文光四十四歲,供職於京中一家大型國企,擁有多個孵育項目的經驗…

韓文光有着一張方臉,皮膚黑中透紅,像個紅臉般,這時愣了一下,以他的履歷來應聘這份工作,難道是被人當做“Nobody”來對待的嗎?

事情不是這樣辦的嘛!

不是應該坐下來喝喝茶,促膝長談、禮賢下士嗎?別看高凡獵頭把這小公司誇的天花亂墜,他也不是沒做功課。這“小廟”的廟主還挺傲慢的。

韓文光調整了一下心態,做起自我介紹,“井總,你好。我畢業於復旦大學…”

井高和韓文光聊了二十分鐘,對他做了一個初步的瞭解,道:“韓先生,你不介意在公司裡坐一會吧?我還要面試幾個候選者。然後在上午就做最終的決定。”

韓文光心中皺眉,合着還有第二輪啊?但四十多歲的人不可能把情緒表露出來,起身和井高握手,微笑道:“好的。”

“小喬,你帶韓先生去外頭稍等,招呼一下。”井高把小喬叫進來吩咐道。

她剛纔都在焦慮什麼呢?她好像太過於小看這位井總了。人輕飄飄的就將局面反轉,掌控住。

劉蘇眉無奈的嘆口氣,“喬姐,我再去過過簡歷吧!”她對今天的面試已經不抱有希望。

韓文光,四十四歲,國企中層,項目經理。

小喬一米七二的身高,穿着白色中裙,踩着高跟鞋,身段高挑,拿着手機,遲疑的道:“這…”

韓文光等一個小時的情緒全無,被井高點名,斟酌了一下,說道:“

這位“井總”純粹就個二把刀,亂來。

長長的、橢圓形的會議桌邊,井高道謝後,目光看着對面的三名“應聘者”。

那三位給您擺弄的像新人一樣,心裡頭有不滿。但您就是這樣強勢的壓着,最後拋出兩個職位、提高投資資金額度,瞬間讓他們伏低做小。

我去。

我的優勢在於我對創投這塊非常熟悉,而且親自孵化過相關的項目。相比於這兩位兄弟,我的房貸、車貸壓力更大,我更有工作的激情…”

井高拍拍李經理的肩膀,“老李,好好幹。”

井總好,喬助理好,兩位同仁好。我的優勢在於我的團隊建設能力。一個優秀的team,需要凝聚力、領導力,需要智商、情商、愛商,我想我能夠勝任…”

我現在希望你們三位能當面向我說明你相比於其他人的優勢。從韓經理開始吧。”

舉個不恰當的例子,那三位有點像會所裡的嫩模們一字排開爭奇鬥豔,是吧?

再一個,這兩位職業經理人還沒入職就被‘敲打’一回,回頭入職肯定好管理。

井高他剛剛招募到兩個“職業經理人”,把中潤公司的框架搭建完畢,等着起航,心情正好。帶着李經理往會議室外走,調侃道:“老李,拍我馬屁也不會漲你工資的。”

餘樂志滔滔不絕的講了七八分鐘才停止。最後是左浩。

井高沉穩的道:“我剛纔分別和三位聊過,你們都很優秀。所以,我臨時改變主意,打算提供兩個投資副總的職位,各自負責1個億的投資資金。

餘樂志在外資公司中也是“呼風喚雨”的存在。只是因爲身份問題存在職業天花板,不得不尋找新的機會。他站起來,向衆人鞠躬行禮,“

劉蘇眉腦海中瞬間浮起一個詞“二桃殺三士”。隨即,嘴角浮起一抹苦笑。

五分鐘後,下一位。

劉蘇眉將第二名面試引領着進到大會議室中,出來偷偷的看一眼韓文光那邊的狀況,把小喬拉到茶水間裡嘀咕道:“喬姐,怎麼還有第二輪面試呀?

如果說之前三人都或多或少有點不滿的心思,此刻是蕩然無存。三選一,和三選二這是一回事嗎?

而且,執掌1個億的投資資金比之前高凡獵頭的“小劉”承諾的資金翻番了。條件更優厚。

左浩簡潔的道:“井總,我的優勢在於我熟悉京城、魔都兩地的創投圈子。另外,我很珍惜這個職業生涯能夠飛躍的機會,我將和公司共同發展…”

可以有個名字了。

她這話算是明白井總爲什麼定半個小時面試間隔。但,她沒給這些“投資精英”們說有第二輪面試啊!

左浩,四十二歲,國內某知名企業下屬投資公司中層,參與過多個項目。

一個小時後,上午十點半,井高準時將三個候選人面試完成,然後將三人都叫到大會議室中。

小賀提着水壺進來添茶水。

韓文光跟着進來的長腿美女助理出去,在空着的辦公區域稍坐,眉頭緊鎖。

劉蘇眉和小喬一起去送三人離開

很快,大會議室中只剩幾個一次性水杯孤零零的立着。小雨淅淅瀝瀝的敲打着玻璃帷幕。

嚯~。

老李,你能舔的這麼清新脫俗,想我所沒不能想,你的路走寬了啊!

李經理四十多歲,胖胖的,大腹便便,感覺紮在腰裡的襯衣都要崩掉。略顯油膩。他先應下來,再笑呵呵的豎起大拇指道:“井總,您牛逼啊。”

但是,井總您剛剛不是套路牛逼,而是那股‘翻手爲雲、覆手爲雨’範兒啊!

小喬、李經理、劉蘇眉坐在井高旁邊。

李經理落後井高半步,一本正經的道:“井總,我幹人資這行二十多年。說句實話,什麼面試套路都見過?

我老李,服。”

500萬年薪加獎金,這個層級的職業經理人都是很有點本事的,不缺下家。讓他們坐等一個小時,這樣不大尊重他們啊!”

“謝謝!”

坐在井高旁邊的小喬、李經理、劉蘇眉三人頓時感覺會議室的氣氛都變了。

語氣不自覺的帶一點焦躁。

餘樂志,三十八歲,外企中方管理層,口才了得,只有少量的投資經驗。

誰的時間不寶貴呢?

三人講完之後,井高就讓他們離開,等通知。錄取不錄取,當場說很尷尬,電話通知比較合適。

井高收拾着簡歷文件夾,遞給人事的李經理,交待道:“就定韓文光、左浩兩個人。你等會電話通知下他們。週一就要開始工作。”

她的提成、獎金,一個星期的心血全都要泡湯了。

李逸風頓時感覺骨頭都輕了幾兩,連聲道:“是,是。”

井高笑着回到自己的辦公室中。他哪裡想那麼多,純粹就是之前感悟的東西:以我爲主!

他根本不需要知道職業精英們怎麼想的,他招聘的人才等級還沒到微信張小龍,雲峰基金李穎那個程度。符合中潤公司投資副總要求的人才在京城而言並非稀缺品。

所以,他處理這件事的原則就是一個字:快!今天上午就把人選定下來。

但擱在老李、小劉眼中好像不是那麼回事啊。

(本章完)

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