第1417章 選拔開始
“確實！”這個問題一擺出來，黃老闆都覺得有些頭疼，因爲這些問題確實不是有錢就能夠解決的。
王老闆可以憑藉自己的面子，安插個兩三人，甚至十幾人去各大球隊當主力隊員都問題不大，可如果是上百人的話，那問題可就太大了，這麼多人不一定會賣黃老闆的面子呀。
再說了，黃老闆一貫的行事作風就導致有多少人喜歡他，就會有多少人痛恨他。
尤其是歐洲和美洲那邊，不知道有多少人想要把黃老闆給活活弄死，然後把整個江南集團給生吞活吃了，現在指望他們賣黃老闆面子，可能性實在是太低了。
當然了，黃老闆也不是想不出辦法的人，於是他很快就提出了一個天才的想法道“那假如我在世界五大聯賽各買下一支球隊，然後把那100人給分成20人一組，然後直接組成這5支球隊的一線陣容，是不是就可以起到練兵的作用了？”
“五大球隊各買一隻？”衆人吞了吞口水，五大聯賽的球隊，哪怕是價格最便宜的一支，收購價格恐怕也在1億歐元以上，這5只下來就是5億歐，將近六七十億人民幣的資金了，黃老闆確實捨得砸錢。
但這些足球圈的老油條們還是出來給黃老闆潑冷水道“黃先生，這個恐怕不行，那就是五大聯賽都有自己的一套限制外籍球員人數的規則。”
裡面最開放的是英超，沒有註冊外籍球員的限制，但是需要勞工證，但同時最多上場三名外籍球員。
西甲的話，每個隊就最多註冊三名非歐盟成員國的球員，而且最多也只能夠登場三名非歐盟的球員。
德甲的話有4個註冊球員的名額，但每場比賽也最多上陣三人，另外強制要求每個俱樂部的一線陣容裡面，最少要有12名本土球員。
法甲的規則和德甲一樣，只是沒有本土球員人數的限制。
意甲名義上沒有註冊外援數量的限制，可是他們規定，意甲的球隊，每個夏天最多隻能夠引進一名非歐盟的球員。
另外意大利足協還有一項本土球員的3+3政策，要求每個俱樂部最少擁有三名自家青訓出品的球員，以及另外三名來自其他意大利俱樂部青訓培養的球員，除此之外同時上場的外援人數也最多限制爲三人。
說到底，各個國家足協的規則都是爲了培養傑出的本土球員，畢竟踢世界盃的時候，外籍球員是要各自回到各自的國家隊去的，五大聯賽不可能專門給其他國家培養球員的。
“這確實有些麻煩！”黃老闆聽到這裡，都不由的有些頭疼了，而這位還接着說道“其實我們如果買下大量的國外俱樂部的話，那還要考慮當地民衆的想法。”
“比如現在我們國內有一家企業就購買了AC米蘭，說是也爲了給華夏培養本土球員，結果去了幾個青訓的球員，都被當地的媒體和羣衆直接噴的不得了。一線球隊也拼命的排擠這些球員，最終一事無成，白白浪費了這些球員的天賦。”
“恩！”黃老闆輕輕的敲打着桌面，這個問題，就算世界首富的黃鶴，短時間內似乎也想不到應對的辦法了。
“黃先生，我有個想法！”一個一直沒有說話的前任國家隊的守門員，忽然開口道。
“什麼想法？”
“我們爲什麼一定要把球員安插進某支球隊裡面呢？我們完全可以派整支球隊去參加當地的聯賽！”這位守門員開口道。
“哦！快說！”黃老闆興奮的說道。
“是，國際足壇上一直有一項不成文的傳統，那就是爲了幫助一些落後國家的球員進步，可以安排這支國家的一些隊伍，去其他國家的聯賽踢球。”
“比如就在前幾年，希丁克就帶着國奧隊去參加了德國當地的聯賽。雖然只是第4級的聯賽，而且只踢了一場球就回去了，但這無疑是可以操作的，同時也是符合各個國家足協的規定的！”
“我們只需要到時候組織幾支青年訓練隊，然後以合作訓練的方式，看這些青年訓練隊去各個國家當地的聯賽進行訓練。”
“而且理論上只要能夠得到這個國家足協的許可，那我們的青年訓練隊完全可以越過最低級的地方聯賽，直接參加這個國家最高級的聯賽。只是這些隊伍在比賽過程中不會獲得積分，同時也沒有資格參加季後賽，只能夠參加普通的積分賽。”
“不過咱們也不可能拿到各個聯賽的冠軍，能夠參加日常的積分賽來鍛鍊球隊就是最好的結果了。而其中最好的一點，就是我們能夠讓所有的球員們集中在一個隊伍裡面踢球，用五六年的時間來培養他們的默契，這樣等到時候出征世界盃的時候，隊伍直接拉過來就能夠使用了，而不是還要考慮什麼隊伍磨合的問題。”這位守門員說道。
“好！這個辦法好！”黃老闆興奮的一拍大腿，但有人忍不住嘀咕一句道“所以說理論上有可能，但各個國家的頂級聯賽怎麼可能會允許我們的隊伍去參加湊熱鬧和訓練呢？而且沒有積分，搞不好人家根本就不認真的和我們踢球，還是沒啥效果。”
“這個不用擔心！”聽到這些困難，黃老闆反而不以爲意的說道“世界各地的足協是什麼德性，我很清楚。他們之所以以前不答應，那是因爲你不給錢，只想着賣賣面子，說說場面話，人家怎麼可能答應呢？”
“我到時候會直接和五大聯賽的足協商議，只要讓我們的青年訓練隊可以參加當地的頂級聯賽，我直接就給足協贊助10億美元的資金，另外給聯賽中所有的球隊，每支球隊贊助2，000萬美元的費用，誰TM敢拒絕老子，誰就是和整個聯賽，和足協過不去，我看哪支球隊敢拒絕。”
“至於認真踢比賽的問題，到時候哪支球隊往我們的球門裡面能灌進一個球，我就給這支球隊50萬美元。同樣我們的球員如果能夠往對方的球門裡面灌進一個球，我就整支球隊獎勵100萬美元，到時候當做獎金直接發下去，保證所有球隊都會賣最大的力氣和我們比賽的，甚至每場比賽都要比決賽更加激烈！”
“……”黃老闆的豪氣再一次讓所有人無話可說，於是這個超級難題，就這樣被輕而易舉的解決了。
“那麼，還剩下最後一個難題了，就是我們足協的問題！那就是如何讓我們選中的球員全都加入國家隊。”孫海最後開口道“國家隊畢竟是一個整體，要考慮整個聯賽所有球隊的利益，不可能出現那種所有球員都是來自一支球隊的情況，因爲這樣會傷害整個聯賽所有球隊的利益。”
“根據以往的經驗來看，我們最多能夠弄到整個大名單1/2左右的名額，想要直接讓我們的球隊替換掉整個國足的大名單，難度是很高的。”
“足協的事情我也懂！”黃老闆淡淡的說道“這其實是最好辦的，直接給錢就行了，足協給10個億，各支球隊再給一個億，事情應該就可以壓下來了。實在不行，那就再翻倍，我就不信了，還有錢辦不到的事情！”
得，這回是真的沒有問題了。
等會議結束之後，參加會議的所有人都感覺熱血沸騰，如果這一切真的能夠按照黃老闆的計劃執行下去的話，那這樣一隻強悍的華夏隊進入世界盃幾乎就是板上釘釘的事情了。
他們居然可以奢侈的思考一下，如何讓華夏隊小組突破的難題了。
只是，別看黃老闆在會議上給錢給的這麼痛快，他真的願意掏這麼多錢嗎？
“老闆，這是根據剛纔會議內容擬定出來的詳細計劃，我們預計將花費200~300億美元來實現這個計劃！”黃老闆的秘書動作很快，會議剛剛結束，就整理出了詳細的計劃方案，以及相關的報價單，送到了黃老闆面前。
“這麼便宜！只要300億美元，就能讓華夏隊進世界盃！！！”看到這個報價，黃老闆那是相當的驚訝，最後滿臉笑容的說道“咱們要充分考慮這件事情中會遇到的困難，這樣吧，我給這件事情批500億美元的預算，不夠的話我再加錢。另外咱們的目標也不妨定高一點，韓國隊都有本事打進四強，那咱們也把目標定在四強，這不過分吧！”
恩，事實證明，黃老闆還是太小看自己的計劃了。
黃老闆本人的執行力那是相當恐怖的，這些參加會議的球員們，還沒有來得及向周圍的人宣傳一下自己的興奮，透露一下會議的內容，結果就發現江南集團的宣傳已經鋪天蓋地的覆蓋全網了。
《中國不能沒有世界盃！世界首富500億美元，打造最龐大的世界盃基金！》
【這是這天幾乎在全網刷屏的視頻標題。
衆所周知，來自江南集團的世界首富黃鶴先生，最近因爲世界盃遇到了一些煩惱，黃先生最終決定，一定要幫助華夏進入世界盃。
於是黃先生決定出資500億美元，創建華夏世界盃基金會，立志花費10年時間，幫助華夏挺進世界盃。
現在第1階段已經啓動，華夏世界盃基金會，將在全國尋找1000名富有足球天賦的孩子，組成全國最強足球少年訓練營。
只要您的孩子滿足以下條件
1.年齡在5~10週歲之間，男性
2.身體健康，沒有任何心腦血管，以及其他不適合運動的疾病。
3.體能優秀，同時對足球擁有一定的興趣
4.性格沉穩堅毅，能夠承受長達5年時間的，和父母分開的封閉訓練。
只要您的孩子滿足上述4個條件，就能夠前往各地華夏世界盃基金會的選拔場所，參加爲期兩個月的選拔工作。
所有家長只要帶着孩子參加選拔，就能夠得到100元的車馬費補助金，如果您的孩子進入複試，更能夠得到1萬元的車馬費補助金，同時還能夠獲得江南集團的免費接待，前往各個省會城市進行篩選。
同時考慮到訓練足球會對學習產生的負面影響，華夏世界盃基金會也在這裡鄭重承諾，我們將聘請全國最優秀的老師對您的孩子進行文化課的教學。
同時所有能夠入選千人大名單，且順利通過5年封閉訓練的孩子，都能夠獲得免試進入江南大學讀書，以及畢業後直接加入江南大學的機會。】