“如今公司的發展越來越好，蒸蒸日上，規模也大了，儘管公司一直堅持精兵強將的用人原則，嚴格控制人員，但是現在的正式在編人員也有200多號人，其中編劇就有20多號人。”
小紅馬影視公司一直非常重視編劇，所以公司的編劇隊伍強大。
吳澤兵接着說：“事實證明，重視編劇是正確的，現如今整個行業都看到了我們對編劇的重視，再結合我們取得的成績，很多公司也都開始重視了起來，編劇在行業的地位越來越高了。我前陣子參加一個行業論壇，好幾個業內的資深編劇找到我，感謝小紅馬影視對編劇的重視，這才扭轉了以前看輕編劇的不良風氣，他們都想要來拜訪您……”
小紅馬影視公司之所以重視編劇，全因爲老闆張嘆就是從編劇出身。
張嘆說道：“行業風氣不是一時就能扭轉的，根本的還是要整個編劇行業的水平提升，我們只是起了一個帶頭示範，讓大家看到重視編劇的好處，編劇能給一個影視項目帶來的巨大作用。”
吳澤兵深以爲然：“是啊，我也是這個意思，但萬事開頭難，我們這樣做了，並且做的很好，行業內都看在眼裡，自然會跟風，會效仿。老闆，我覺得公司很有必要成立編劇部，實行統一管理。”
現在小紅馬影視的編劇實行的是項目制，某幾個編劇負責一個項目，直接嚮導演負責，編劇們是分散的，沒有統一的部門。
但是現在編劇多了，這樣的項目制就會顯得太過鬆散，當沒有項目時，編劇們不知道要做什麼。
張嘆只是一想便同意了。“可以啊，你們定方案。”
吳澤兵笑道：“那行，我們先制定一個方案。既然成立了部門，自然要確定部門長，老闆您有建議嗎？”
張嘆也笑道：“你們先內部醞釀。”
吳澤兵知道話說到這裡就應該結束了，所以說了句“那我們先定方案和候選人，到時候再向您彙報”，然後就走了。
辦公室裡一下子安靜了下來，但是下一秒王文明就走了進來，站在門口往裡一點的位置說道：“老闆，公司食堂準備了午飯，時間不早了，先去吃吧。”
張嘆正拿着手機在看，聞言說了聲好，“我給小白打個電話就去。”
王文明輕輕帶上房門，就到食堂去了。
張嘆撥通了小白的電話，鈴聲響了兩下，那邊就接通了，接着手機屏幕裡出現了好幾張小臉，擠在一起，湊到鏡頭前來，臉蛋都紅撲撲的。
“老漢，老漢！你開完會了嗎？”小白擠在最前面問道。
在她前後左右，擠着的那幾張小臉分別是喜兒、小小白、榴榴。榴榴一擠，喜兒和小小白的臉蛋就消失在了鏡頭中，旋即她們又努力擠了進來，然後又被榴榴擠沒了，如此反覆。
“剛開完會，你們在美術館好玩嗎？吃午飯了嗎？”張嘆問道，同時提醒道，“榴榴，不要擠人。”
榴榴立即狡辯稱：“我沒有擠，我一點力也沒用，只是她們太弱雞了。”
被她成爲弱雞的喜兒和小小白紛紛怒視她，就連喜兒都生氣了。
當榴榴的罪惡之手再一次悄咪咪地蓋在小小白的臉上時，小小白這回不再慣着她，而是張嘴用她那滿嘴的小奶牙咬住了榴榴的罪惡之手。
榴榴嚎叫一聲，頓時就消失在了鏡頭中。
一同消失的還有小小白。
雖然張嘆看不到她們了，但是卻能聽到她們的聲音。
榴榴在發飆，小小白在哈哈大笑，然後就是小小白求饒，再然後就是喜兒跑去了勸架，然後其他小朋友的聲音紛紛加入，看起來是引發了混戰，再然後就響起了榴榴慘厲的求救聲——
鏡頭前的小白回頭看了一眼亂成一團的瓜娃子們，她把鏡頭轉向她們，給張嘆看了一眼，娃娃堆中已經看不到榴榴的身影了……她好像是被淹沒了似的。
“你們吃飯了嗎？”張嘆關心道。
小白搖頭說：“沒有吃，錦兒姐姐給我們定了餐廳，就在美術館裡，但是要排隊，我們就是在排隊呢。”
張嘆又問：“吃了飯是回家嗎？還是接着繼續在那裡玩？”
小白說：“沒看完呢，好大吖這裡，老漢，我看到了好多好看的畫，我還拍照了，回家了我給你看。”
“好啊，我也想看看好看的畫是什麼樣的。”張嘆說完，就看到嘟嘟跑了過來，喊小白去吃飯。
鏡頭中還看到了譚錦兒，她正在招呼小朋友們進入餐廳。
張嘆便和小白掛斷了電話，他也到公司的食堂裡吃飯去。
公司用一層樓的半邊改造成了食堂，早中晚餐都有，員工用餐雖然是要刷卡用餐的，但是公司每個月會補貼一筆錢，大大降低了大家的用餐成本。
食堂裡有三個高管餐廳，張嘆過去時，王文明就站在門外等他，笑着說：“大家都在呢。”
張嘆推門進去，剛纔一起開會的人都在裡面用餐，此外還有幾個沒有參會的高管。原本這個時間點大家應該已經用過餐了，但是今天神奇地大家都推遲了，都等到了這個點纔到餐廳裡。
一頓飯吃了半個多小時，一邊吃飯一邊和衆人閒聊，當張嘆離開回到辦公室時，剛準備午睡一會兒，就有人敲門來了。
是編劇吳振勝。
“張總，您有時間嗎？耽誤您幾分鐘。”吳振勝說道。
張嘆剛起身準備去後面的臥室裡，見到他來，便轉到辦公室靠窗的沙發處，說道：“沒關係，有事過來坐吧。”
吳振勝就在他對面的沙發上坐下了，笑着說：“我也是吃完飯在樓底下散步回來，剛好看到您辦公室的門開着，就過來看看，沒有別的要緊事，就是想向您彙報一下《繡春刀》的編劇工作……”
張嘆有點詫異，但是不動聲色地說了句：“今天公司確定了《繡春刀》要在今年的春節檔上映，所以拍攝進度一定要保障。”
吳振勝識趣地接過話題，彙報起了劇組的工作。
張嘆聽的很仔細，他確實有段時間沒去《繡春刀》的劇組了，對那裡的情況不是很瞭解，今天藉機多瞭解一點。
但是吳振勝彙報的很言簡意賅，知道老闆這個時候是要休息了，留給他的時間不多，所以沒有長篇累牘地講述。
只是彙報完了之後，吳振勝補充了一句：“前幾天吳總詢問我關於公司編劇的管理問題，我剛好有點想法，就和他說了，公司現在實行的項目制很實用，當時公司初創，起到了很大的作用，但是隨着公司規模的壯大，有必要進行一些調整優化，我平時一有空也會想這些問題，所以就一併跟吳總講了，不知道對不對。”
張嘆笑道：“吳總今天跟我說想要在公司設立編劇部的事情，我聽了覺得很有必要，他們會制定方案，如果徵求大家的意見，不要藏拙，多提提意見，公司管理靠大家。”
他已經知道吳振勝此行來的目的了，這是看上了編劇部的領導崗位。
張嘆還沒仔細想過部長的人選問題，不過吳振勝確實是個不錯的人選，他當編劇很早就能獨當一面，帶頭參與過《莫娣》《東北警察故事》《繡春刀》這些作品，經驗豐富，幾位項目的導演和製片人對他的評價也頗高。