何厚才見狀，有點不以爲意地說道：“我只是想看看你對樣的事情是怎麼想的，比如是換位思考，假如你處在這個位置，你會怎麼處理。”說完悠然地點了支菸，看着張裡的眼神有點飄渺起來。
張裡也有點明白了，這是想考考他駕馭能力了。當下也不忌諱地就開口說：“我覺得，可能要先考慮這個人以後是不是可以一起共事，就是團結性。其次要看本人的各項條件是否符合。”張裡又想了想，覺得大體也就這樣，其他也沒什麼。
見他說完，對面的何厚才“嗯”了一聲，過了一會，纔開口說：“選人的第一要素就是人品，能力稍差點也沒關係，關鍵是人品。”
停了停，他看張裡也是邊聽邊惹有所思的點頭，心裡也是很高興，是可造之才。於是接着說：“各項資歷條件固然重要，但是有時這都不是決定條件，只是參考條件。”
稍緩見張裡有不解之色，他緩緩說道：“作爲領導有時更重要的是平衡，平衡是一門很重要的學問，以後你可以多揣摩一下。”
說完何厚纔不再說這事了，只是閒談了一下，他想這些東西只能是點到即可，很多東西是意會的，就看張裡自身了！
張裡知道這是點他一下，讓他能在這些事上學着總結些經驗。他心裡感激更是無言開口。對於何厚才這樣的地位能對他說出這些，只能說是苦心一片了！
隨後，張裡滿懷心事離開了，回到自己辦公室還在消化那些話，“平衡、平衡”他在心裡默唸着。正在這時，于海洋進來了說：“老闆，鄧縣長來了！”
張裡一驚，馬上從桌後站起來，接着鄧衛東就進門了，他馬上迎上前，在官場可是有規矩的，下級一般都是要到上級那裡彙報請示的，很少有上級主動到下級這裡的。現在鄧衛東主動過來，讓張裡心中有點吃驚，雖然兩人關係不一般，但也不至於亂了規矩！
“老班長，你怎麼來了？有什麼吩咐我就行了！”張裡上前握了握手。