第二十一章 額外驚喜

王曳的話,讓現場的氣氛一冷。

原本驚呼連連的主管們,趕緊閉上嘴,不敢吭聲。

“把所有的資料都放在一個文檔裡,你們就這麼幹事?萬一文件損壞,怎麼辦?你們的專業性、嚴謹性,我一點沒看到!”王曳怒斥。

“還有,我說過,這些全是摘抄的資料,我問你們,現在距離開業還有不到三個月,你們還沒有進行下一步規劃嗎?你們都是幹什麼吃的!”

王曳聲聲質疑,陣陣怒喝。

各部門主管噤若寒蟬。

推广部都做到這種程度了,還被罵的狗血噴頭?!

他們驚悸的同時,心裡萬分的慶幸。幸好在他們開會的時候,兩位老總沒參加。

“王總,你這話嚴重了!”

始終沒有開口的尚文書,終於開口了,他不能再沉默。

“我看推广部能做到這種程度,已經很不錯!你也別過於苛責!”

王曳眉梢一挑,與尚文書對視一眼。

尚文書這個人頗爲沉得住氣,這次竟然爲了個小小的項目推广部,跟他槓上了?

各部門的主管們,頓時心驚肉跳。

終於,要當面開戰嗎?

陳大牙、李明桐,默不作聲,不過都已經劍拔弩張了。

“王總,我的彙報,還沒有結束。”

恐怖壓抑的氣氛下,白小升忽然開口。

一下子,所有人的目光再度匯聚到他的身上。

白小升神色如常。

“我們,當然不會把所有的資料,全部放進一個文檔裡,這只是我彙報用的。”

白小升平靜的關掉文檔,把一個文件夾打開,裡面有一排排的子文件夾,有着不同的名字。

五大類,十三子類!

分門別類的資料,整理整整齊齊!

“公司網絡共享裡,有我名字的文件夾,裡面有備份,大家需要,可以隨意下載。當然,有一部分,只有我那兒有。”白小升微笑着說,“除了資料,我還做了前期推廣方案。”

竟然,連推廣方案都有了!

部門主管瞪大眼,連吳秋燕都有些嚇到了。

這準備,得有多麼充分!

一定是有十幾個人幫他!

除此之外,吳秋燕實在想不出第二種可能。

白小升點開一份ppt。

坐在下面的葉子,眼神一亮,這份東西她見過,沒想到竟然是推廣方案!

王曳眼神一眯,目光中閃動一絲陰沉。

他質疑的兩個問題,就是兩支箭,最終要落到陳大牙身上,可眼下還沒射中目標,竟然讓一個不知名的小員工給輕易化解了!

王曳開始正視白小升。

尚文書的嘴角,露出一絲笑意。

“我給大家簡要介紹一下,我希望大家這一次,有問題可以跟我溝通,讓我更加完善。”白小升環視一遭。

各部門主管眼神頓時一凝。

又要提問?

上一輪他們問不出問題,別提多尷尬,多緊張,身爲項目的主管,居然沒問題,這實在說不過去!

不知哪位主管帶頭,頃刻間所有的部門主管們拿出筆和本,同時嚴陣以待,如同一幫愛學習愛聽講的學生,那態度絕對端正。

老王、小宋、葉子看得,都有些忍俊不禁,對白小升佩服之餘,身爲推广部一員的自豪感,也油然而生。

“這個推廣方案,中心是圍繞開業當天的活動進行,前期預熱將從網媒和傳統紙媒同期進行,涉及視頻廣告、焦點圖文廣告、全屏廣告、軟文等,根據我們的項目特點,我擬定宣傳主題……”白小升站在投影前用激光筆講解着。

陳大牙、李明桐以及各部門主管,嚴陣以待,仔細認真,唰唰唰在小本子上奮筆疾書,一絲不苟。

尚文書不住點頭。

這份推廣方案,他相當的認可,足以作爲範例!

如果白小升不是集團巡視組,只是一個策劃,他尚文書多少錢都樂意把他留下!

“會後,一定要讓陳大牙把這份方案拷貝給我。以後,其他的項目都要按着這個來!”尚文書暗下決心。

王曳眼神裡,也流露出驚豔之色,好東西他也認可。

這個叫白小升的年輕人,雖然壞了他的好事,但他做的這些東西確實太漂亮了!

王曳也想在這個方案上借題發揮,可惜,連他都選不出問題!

這個年輕人,如果是我這邊的多好!

王曳不再看東西,而在看人,眼神中帶着一抹熾熱。

一定要讓李明桐,把他挖過來!

多少錢都行!

“我的介紹講完了,各位有什麼需要提問的?”白小升環視一遭。

各部門主管相互看看,都在猶豫,他們不知道自己記下的那些問題,會不會顯得幼稚。

這可是當着兩位老總的面,主管的見解見地連員工都不如,怎麼說的過去!

當然,這也是個表現的機會!

終於,行政主管牙一咬,倉皇下竟然舉手了。

“請。”

白小升做個手勢,行政主管深吸一口氣,在衆人期待的目光中開口。

“請問,我們行政部在整個宣傳期間,如何更好地配合你們推广部門?”

行政主管這哪裡是問題,簡直是在請纓。

“無恥啊!”各部門主管,一起鄙視。

竟然向員工請纓!

不過,片刻後他們再度情緒高昂。

人家不愧是幹行政的,就是有眼光有思想,讓兩位老總看到工作積極性,也行啊!

“我們呢?”

“對,我們部門怎麼做?”

“還有我們!”

一下子各部門主管亂哄哄,羣情激昂起來。

陳大牙跟李明桐看得目瞪口呆,這般傢伙,平常的時候怎麼沒見他們這麼積極!

尚文書忍俊不禁。

王曳臉色變幻,最終無聲一嘆。今天再想弄陳大牙,顯然是不行了。

“關於如何配合問題,後續需要我們會單獨跟大家交流。”

問的人太多了,白小升只能這麼說。

主管們還相當的惋惜。

“加分提示!”紅蓮的聲音忽然響起。

加分?!白小升一愣。

“調動集團子公司,重要項目,中層管理人員工作積極性,提升管理層工作效率。”紅蓮的聲音輕盈悅耳,“額外增加六分獎勵!”

“總分五十五分!”

“此外,額外頒發獎金二十萬!”

接連的獎勵,讓白小升呆了。

沒想到,還有額外驚喜!

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