第五十四章 舉重隊的體能教練

省舉重隊訓練中心。

主教練辦公室內,舉重隊主教練宋光明接起了電話。

“老宋啊,告訴你一個好消息,你們舉重隊不是說缺體能教練麼?現在上邊給你找了一個體能教練,還是正式在編的。”電話另一端開口說道。

“這麼快?而且還是正式在編的!”宋光明顯得有些吃驚,連語氣都有一些不自然。

“很吃驚吧!現在弄個編制可不容易啊,前些天你彙報說缺教練,領導現在就幫你們解決了,這次這個編制給了你們體重隊,也是領導照顧你們,可是領導對你們舉重隊的重視。老宋,你可要好好幹,別辜負了領導對你們的期望啊!”電話另一端接着說。

宋光明的心中卻猛地“咯噔”了一下,臉色變得無比的陰沉。然而在嘴上,宋光明卻事這樣說;“一定,我一定會認真帶隊,多出成績,出好成績,絕不會讓領導失望的!不知道這個新來的體能教練什麼時候來?”

“下週一他會到局裡辦手續,等手續辦完,我就讓你領到你們那裡去。”

宋光明掛了電話,表情卻是無比的不自然,他想了想,拿出手機,又撥打了幾個號碼,隨後眉頭皺的卻是更緊了。

十幾分鍾後,舉重隊副主教練馬廣義急匆匆的走進了宋光明的辦公室。

“教練,這麼急着叫我來,出什麼事情了?”馬廣義開口問道。

“老馬,先坐,喝口水緩一緩。”宋光明親自給馬廣義倒了一杯水,等到馬廣義喘了一口氣,宋光明纔開口說道:“老馬,你外甥來咱們隊裡當教練的事情,恐怕是要黃了!”

“什麼?爲什麼?怎麼了?有什麼變故?”馬廣義瞪大了眼睛。

宋光明點了點頭:“我剛纔接到了局裡的電話,上面跟咱們舉重隊派了一個體能教練,而且還是有編制的,快的話下週一就能來報道。這一次咱們隊裡添了一個正式在編的教練,恐怕未來的三年內,是不可能再要到人了。你外甥再想要進來的話,短時間內估計是沒有什麼可能了。”

馬廣義頓時低下了頭,陷入了沉默當中,片刻後,馬廣義擡起頭來:“教練,這人也來的太突然了吧,怎麼之前一點兒的消息都沒有。”

“我已經打聽過了,新來的這個體能教練是個二十來歲年輕人,徐忠義親自向局領導推薦的,局黨委會已經表決通過了。”宋光明開口解釋道。

“徐忠義推薦的!”馬廣義的表情頓時變得既憤恨,又無奈。

而宋光明則接着安慰道:“老馬,你也別太着急,回頭我再看看,事情還有沒有轉機,實在不行的話,也可以讓你外甥來咱們隊裡,先當個教練助理什麼的。教練助理雖然是聘用的,沒有正式編制,可以後要是招聘正式教練的話,肯定會優先考慮的。”

“謝謝教練,我回去和我外甥商量一下再說吧。”馬廣義開口說道。

馬廣義走出了宋光明的辦公室,臉色卻已經變成了十二級颱風來臨前的天空,無比的陰沉。

“下週一就會來報道麼?我不管你有什麼背景,但強龍不壓地頭蛇,就算你真是條龍,到了我的地盤上,一樣讓你變泥鰍!搶了我外甥的機會,你給我等着,有你好果子吃。”馬廣義惡狠狠的想。

……

馬廣義的外甥也是一名運動員,而且屬於那種天賦比較一般的那種,繼續從事運動員也很難取得什麼成績,所以他打算在今年退役。像這種沒取得成績的運動員,退役後肯定是要自謀職業的,所以馬廣義就希望能夠將自己的外甥安排到舉重隊來當一個教練。

當教練是運動員退役後最容易找到的一條出路,省隊的體育教練也算是特殊人才,不需要多麼嚴苛的考試,需要的是過往的成績和他人的推薦。在教練就業這方面,國家隊給開出的一封推薦信,也比一張碩士學位證書更有價值。

但是馬廣義只是舉重隊的副主教練,雖然在舉重隊裡算是二把手,可到了省體育局連個“巡山小妖”都不算,所以馬廣義只能拜託宋光明,希望可以得到宋光明的推薦。而宋光明則直接答應下來,畢竟馬廣義是他的副手,這點要求宋光明肯定不會推脫的。

所以早在數月之前,宋光明就開始朝上面領導吹風,說舉重隊缺人。按照宋光明原來的計劃,先在領導耳邊吹吹風,等到馬廣義外甥退役的時候,直接推薦的他進隊當教練的話,也不會顯得突兀。

另一邊,馬廣義的外甥也開始辦理退役手續了,只不過退役手續很繁瑣,一時半會還沒有辦下來,可就在這個時候,徐忠義把李戴給推薦過來,體育局的領導也恰好想起來,宋光明天天嘮叨着說舉重隊缺人,於是領導大筆一揮,將李戴安排進了舉重隊。

這也等於是搶了馬廣義外甥的飯碗,領導已經給安排了一個新教練,宋光明要是再死皮賴臉的說缺人,在領導那裡也討不到好,宋光明犯不着爲了一個馬廣義的外甥,得罪了體育局的領導,所以推薦馬廣義外甥的事情,只能不了了之。

……

星期一,李戴來到了省體育局報道,辦理各種入職手續。

“小李,我這邊的手續基本上是辦完了,按照規定,第一年是實習期,一年後到我這裡辦正式的轉正手續。你拿着這個條子,去食堂辦個就餐卡,這個就餐卡是通用的,在體育局和省體工大隊的各個訓練隊的食堂,都能夠就餐。”對方一邊說着,一邊在一個條子上籤了個字。

“謝謝劉科長。”李戴雙手接過了紙條。

機關事業單位新入職的在編人員都會有一個實習期,其中本科學歷實習期爲一年,碩士及以上學位的實習期是三個月,原本就有正式編制的人員從外單位調入的則沒有實習期。

李戴早已經知曉這一點,所謂的一年實習期,其實就是走個過場,這一年的時間裡只要別犯下什麼原則性的重大錯誤,肯定能夠轉正的。而對於新入職的工作人員來說,平時打雜的工作居多,手裡沒有權力,就算是想犯下什麼原則性的錯誤,也沒有那個資格。

辦好了飯卡,李戴直接趕往省舉重隊報道。

“還好是當體能教練,我以前可沒有訓練舉重運動員的經驗,如果讓我去當訓練教練的話,我還真未必能勝任。”李戴心中琢磨着,就到了舉重隊訓練中心的大門口。

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