金盾賓館效益不好,沒人承包,一個多月前關門大吉。
在公安局斜對過,什麼生意都不好做,想把一大樓租出去給人開店,結果牌子掛在門口半個多月,始終沒人有意租。
沒人租算了,如今的思崗縣公安局不差錢。
一樓大廳暫時不動,二樓包廂改造成三樓一樣的客房,兩層樓加起來二十幾個房間。家屬樓要到7月份交鑰匙,暫時沒地方住的民警可以搬過來。以後分配過來的新同志,也可以把這裡作爲臨時宿舍。
現在,這裡成爲思崗縣公安局的“培訓中心”。
來自局機關、各派出所、看守所、刑警大隊、交警大隊的36個事業編和地方編民警,晚上住樓上宿舍,吃飯去馬路對面的機關食堂,白天在一樓大廳上課,參加爲期15天的強化培訓。
很嚴肅很正規,比干部們去黨校培訓管得嚴。
張局、袁政委、石局、姜局、吉主任等在家的局領導全出席過“開班儀式”,強調培訓的意義,宣佈培訓紀律,成立學員隊,任命前巡警中隊長、現打拐中隊副中隊高長興爲學員隊長,良莊分局地方編民警吳永亮爲學員隊副隊長……
在公安局辛辛苦苦幹那麼多年不就是爲轉正嗎?
局領導如此重視,局裡最有水平、最有本事的黨委委員“韓打擊”親自授課,大傢伙激動不已、熱情高漲,培訓紀律根本無需擔心。
行政編制多緊張!
一個蘿蔔一個坑,
你考上別人就沒機會。事關個人前途,事關切身利益,不該說的誰也不會瞎說,跟“悶聲大發財”似的一門心-思學習,抓緊每一分鐘學習,抓住每一個機會提問。
時間過得飛快,轉眼間14天過去了。
今天最後一天,確切地說應該是半天,下午1點半,年輕的老領導就要乘絲綢集團的車去東海,同他的未婚妻及絲綢集團的人一起坐飛機去首都。想到共事的經歷,高長興真捨不得,心裡真不是滋味兒。
他跟其他人不一樣,他參加培訓是上“雙保險”。萬一省廳承諾協調解決的打拐中隊人員編制下不來,將來可以跟大傢伙一起參加招考。
老領導已經進來了,吳永亮低聲提醒道:“高隊,高隊。”
高長興緩過神,急忙喊道:“起立!”
嘩啦一聲,三十多名學員跟小學生似的全體起立。
雖然培訓內容不一樣,但一樣是當老師,一樣站在講臺上授課,可以提前進入狀態,韓博放下包,微笑着說:“請坐。”
“坐下!”
該講的全講過,王燕她們複習用的書籍,學員們人手一套。託人從試點地區收集的資料,也一一複印分發到各人手裡。
師傅帶進門,修行靠個人,將來能不能考上,全看他們自己努不努力,還要看各人的運氣。
韓博沒跟過去十幾天一樣授課,繞過講臺,拉過一張椅子,坐到第一排的一個女學員對面,笑道:“同志們,今天不講課,今天我們搞一個模擬面試。我當面試官,我出題,我問你們答,答完之後一起分析分析,我爲什麼要出這道題,出題思路是什麼,怎麼回答才能拿到高分。”
在試點地區,面試是很重要的一環,大傢伙不約而同的應道:“是!”
“不浪費時間,正式開始。”
爲了更“貼近實戰”,韓博乾脆把第一排課桌往前拉,讓高長興指揮衆人把其它課桌往後往兩側拉,迅速佈置出一個面試考點。
一個面試官顯得太少,隨機叫兩個學員坐到身邊。
“吳永亮。”
這麼多人看着,吳永亮有些不好意思,嘿嘿笑道:“韓局,讓別人先來吧。”
“嚴肅點。”
韓博狠瞪了他一眼,嚴肅地說:“要搞清楚,這關係到你能否成爲一名正式的公安幹警!你以爲面試就是坐下來回答問題,不是,面試是考官對你這個人的綜合評價。點到你名字,大聲回答‘到’,整理着裝,大步走進來立正敬禮,要讓考官看到你的精氣神,這樣能增加印象分。”
“是。”
“再來,吳永亮。”
“到!”
大聲應到,中氣十足,整理着裝,走到“面試官”前立正敬禮。
這次總算有那麼點意思,韓博指指椅子,示意他坐下,煞有介事翻開了一下小本子,模擬面試官看他的個人資料,旋即拿起筆問:“吳永亮同志,請簡要介紹下你的經歷和爲什麼要報考。”
“報告領導,我出生於……1996年10月,由國營絲織總廠保衛科經警分隊調入思崗縣公安局巡警中隊;1997年2月,從巡警中隊調入思崗縣公安局良莊分局治安中隊,一直工作到現在。”
回答得中規中矩,只是不夠簡潔,這個問題回答時間應該控制在3分鐘內。
韓博用筆記了一下,追問道:“吳永亮同志,你參加工作以來都取得過哪些主要成績,受得過哪些表彰?”
“報告領導,我在中國人民解放軍9527部隊大比武中獲得第二名,被師政治部記三等功一次。在部隊服役期間,先後被評選爲優秀士兵、優秀黨員和優秀班長。去年7月,在絲織總廠保衛科擔任經警分隊班長期間參加‘嚴打’,在領導指揮和戰友配合下抓獲兩名攔路持刀搶劫的現行犯罪分子……”
“你在以前的學習期間取得過哪些成績?你所學過的哪些專業、課程及參加過的活動,對你這次競爭我們這個崗位有什麼幫助?”
學習成績好早考上中專中師甚至大學,哪用得着參加這個培訓。
吳永亮被問住了,不知道該怎麼回答。
讓他們分析也分析不出個一二三四,韓博示意衆人坐下,微笑着解釋道:“剛纔,我連續問了三個問題,其實是一個問題,後面的兩個是追問。這個問題主要是考察考生的知識、閱歷、經驗、個性與成就,同擬任崗位是否匹配。
所具備的知識、經歷及個人成績,有利於較快地適應擬任工作崗位,那麼你就能獲得高分,反之亦然。永亮前面兩個問題回答的不錯,如果能更簡潔一些會更好。相比那些參加招考的應屆畢業生,最後一個問題我們確實處於劣勢。
不過這個學習是指多方面的,不只是小學、初中、高中、大學。永亮,你再想想,你在部隊參加過哪些培訓,在絲織總廠工作期間參加過哪些學習,調入公安局之後又參加過哪些培訓?仔細想想,肯定有。”
韓博笑了笑,接着道:“更重要的是,一定要聽清楚面試官出的題。我最後一個問題裡提到參加過哪些活動,這個活動包括行動。‘嚴打’、打拐、打擊經濟犯罪,你參加的行動不少,至少有兩起大案要案,這就是你的優勢。
大家同樣如此,永亮小顏調入公安局時間較短,大多同志至少四年以上,我們在一線維護社會治安,參與過各種行動,抓獲過許多違法犯罪分子。因爲編制緊張,編制問題沒解決,沒法參與評功評獎,但局裡可以出證明。
如果我是領導,我絕對會用你們這些有工作經驗的同志,而不是剛畢業、什麼都不懂的應屆生,所以大家要對自己有信心。”
……
出完第一道題出第二道,“面試”完一個“面試”下一個。
考察知識、閱歷、成績,考察思維能力,考察計劃與組織能力,考察人際協調能力。一個人一個問題,問完回答完加以分析,指出不足,一上午轉眼間過去了。
本來就是“臨時抱佛腳”,韓博生怕他們在面試這一關出問題,中午沒下課,午飯都沒吃,一直模擬面試到絲綢集團的車開到門口,張局、袁政委、石局、姜局和吉主任等局領導過來準備送行。
“小韓,放心,你走培訓班不會散,從現在開始我接手,再鞏固五天。回原單位之後,每星期來局裡集合一次,集中複習,直到年底。”
“謝謝吉主任。”
“這些全是我份內的事,應該是我謝你。”
李曉蕾跟前來送行的楊小梅道完別,走過來笑盈盈說:“你的東西全收拾好了,我檢查過三遍,不會拉下什麼。”
“行,”韓博看看手錶,笑道:“時間來得及,再等十分鐘,我跟局領導再說會話話。”
“沒關係,你們聊。”
回bj工作生活,可以天天跟父母在一起,可以住在自己的新家,可以幹出一番大事業,李曉蕾對這一切滿意得不能再滿意,嫣然一笑,再次回到一起去bj打拼的同事身邊。
張局又舉手跟她打了個招呼,回頭笑問道:“小韓,到底兼任什麼教官,情況搞清楚沒有?”
通知上有聯繫電話,可能過幾天學員畢業,公大偵查系領導和教研室領導太忙,接電話的同志不瞭解情況,直到前幾天才與系領導聯繫上。
“搞清楚了。”
韓博掏出香菸,彙報道:“公大偵查系經偵教研室兼職教官,教研室主任姓陳,是一位女領導,是公大最早從事經偵教學和科研的老師。她說部裡要求開一門涉稅案件的課,讓我講‘涉稅犯罪案件偵查’。”
“不是短期的?”
“不是。”
韓博發完香菸,苦笑道:“陳主任讓我趕快過去利用暑假這兩個月制定教學大綱,以我原來編制的培訓教材爲基礎編撰一套正式教材,在教研室內部先講幾節課試試,請系領導和一些教授評審,如果沒問題就排課程表。”
“排課程表,一講至少一個學期。”
“差不多。”
從公大的安排上看,人家擺明了讓小夥子先過去試試,wwukansu.co)沒問題就辦正式調動手續,調到公大偵查系經偵教研室擔任教師。
市局橫插一腳,把事情搞得很複雜。
重點培養的後備幹部,送小夥子去管理幹部學院參加縣(區)公安局副局長這個級別的培訓,我們是要委以重任的,你公大再牛也不能挖這個牆角,畢竟公安雖然是“條塊管理”,但以“塊”爲主。
張局徹底服了,把他拉到一邊,湊耳邊道:“小韓,我這幾天也打聽過,管理幹部學院不是什麼正規大學,成人教育。主要是考慮到基層公安局同志學歷不夠,職務晉升又不能沒學歷,設個學院,專門搞幹部培訓,既能解決文憑又能順便給基層同志充充電。
你正規大學畢業的本科生,馬上雙學位,要那個成人教育的文憑有什麼用?反正你學什麼都快,反正一兩年回不來,不如把這個機會和時間利用上,考研,考個研究生,回來就是碩士。”
……………………
ps:換地圖,越來越難寫,更新晚了,請各位書友見諒。<!--flag69sb-->