第216章 人事安排

5月23日上午,康橋企業集團收購安北市自行車廠簽約暨康橋電動自行車項目啓動儀式在自行車廠隆重舉行。

市政府副市長周顯華,市政府副秘書長李鶴,市機械工業局黨委書記兼局長沈宏衛,以及市商業局、市經貿委、市工商局等多個市直部門的官員出席儀式。

在儀式上,周顯華代表市政府鄭重宣佈,安北市自行車廠被康橋企業集團併購後,將改建成立安北康橋電動車製造有限公司,全面承擔原自行車廠所有債務,安置所有的在職職工,康橋電動自行車項目作爲市政府1992年的重點高新技術產業項目之一,將得到市政府的政策扶持。

儀式中還有一個流程是,駱志遠代表康橋企業集團與市農行行長孫琦簽訂銀企戰略合作協議,達成全面合作共識。換言之,市農行已經同意向正在履行註冊手續的康橋電動車製造有限公司提供1200萬低息貸款。

請注意,貸款的主體是“康橋電動車製造有限公司”,而不是“康橋企業集團”——由此,駱志遠既定的目標實現,不花康橋企業集團一分錢、不注入任何資產,併購自行車廠同時上馬電動車項目。

繼與俄國拉達汽車製造廠的易貨貿易之後,康橋企業集團對自行車廠的併購,又成爲安北市企業界被人津津樂道的經典資本運作成功案例。

連番借雞生蛋的資本運作思路,引起了很多人的瞠目結舌。這注定了在很長一段時間內,駱志遠創造的商業奇蹟,將很難有人超越。

到5月底,在市直各部門一路綠燈、特事特辦的支持下,康橋電動車製造有限公司在最短的時間裡辦結了工商註冊手續,而與此同時,市農行第一批貸款500萬基本到位。

駱志遠將要用這筆錢全面清償自行車廠拖欠職工高達半年之久的工資,同時啓動電動車研發項目。

電動自行車與普通自行車在技術上更復雜,但工藝流程卻有其類似共通之處,因此,除了電池研發車間和電機制造車間需要新建,其他的生產環節都可以“就地取材”,藉助原廠的平臺進行改造,而自行車廠積壓的大批量的半成品自行車配件,大多可以使用。

駱志遠估摸着,只要資金到位,大概在兩個月之後,電動車項目就可以進入實質性的實驗性生產製造階段,現在是6月初,9月份之前,如果一切順利,或許就可以生產出第一輛全新意義上的康橋牌電動自行車。

集團公司投資管理部經理易綱帶着集團的工作組已經進駐自行車廠開展工作,而常建這個電動車項目的總工程師,也天天吃住在廠裡,全身心地投入到產品的研發之中。

可常建只懂技術,不懂管理,要讓他掌握一個企業顯然不行。易綱可以作爲電動車公司的副總人選,但總經理的人選,駱志遠猶豫良久,還是沒有下決定。

最近,夏侯明禮從內從外選拔招聘了十幾名中高層管理人才和專業技術人才,已經充實到集團公司機關各部門和下屬各成員企業中去,但電動車廠在駱志遠心目中的地位絲毫不亞於康橋實業和康橋置業公司,讓這些還不怎麼熟悉的外聘者去擔任電動車公司總經理,他不放心。

他有心想讓韓大軍過去,但韓大軍已經兼任了康橋工貿的經理,再加上集團機關這邊事務繁雜,也需要有人幫他承擔工作,一旦韓大軍走了,集團這邊又空了。

還是缺人啊,到了關鍵時刻,身邊無人可用。駱志遠越想越是煩躁。

煩躁間,他撥通了唐曉嵐的大哥大號碼。

此刻,唐曉嵐已經陪着母親唐秀華游完了江南幾座城市,去了南海邊上,正在風景秀麗的南海市進行短暫停留。

昨天晚上,兩人剛通過長達半個多小時的電話,談了談剛上馬的電動車項目。唐曉嵐對於駱志遠的成功運作非常感慨,她沒有想到自己離開不久,駱志遠就趁熱打鐵,零成本收購一家企業,然後緊接着上馬了一個市場前景廣闊的電動車項目。

她離開之前,這個項目纔剛成型,她本來預計最快也要到下半年,結果駱志遠又帶給了她一個巨大的驚喜。

“志遠。”唐秀華在小睡,唐曉嵐衝了澡出來,正在擦拭頭髮,聽到電話響起,爲了不影響母親睡眠,就去賓館的開放陽臺上接起了電話。

“姐,今天沒出去玩嗎?”

“沒有,今天休息一天,我媽有些累了。我們準備明天去海邊,上島去住兩天。我正想給你打一個電話呢,明天上島之後,信號可能就沒有了,我們很難再通電話了。”

“哦,去吧,好好陪陪唐姨。姐,我現在這頭可犯愁了。”駱志遠輕嘆一聲。

唐曉嵐笑了,“咋?什麼事還能難住我們天才一般的駱總經理?電動車項目已經成功上馬,你也不要這麼着急,別把自己搞的這麼累,好好休息幾天吧。”

“累倒是不累,就是有點撓頭。姐,電動車公司的總經理人選,很難定啊。”駱志遠煩躁地嘆着氣,“缺人可用,手頭上倒是有幾個人選,但我又不太放心。”

電話那頭,唐曉嵐沉默了一陣,突然笑道:“志遠,要不讓馮國樑過去兼職?”

“馮國樑?他要是過去的話,出租車公司那邊……”駱志遠遲疑了一下。

唐曉嵐笑了笑,“志遠,出租車公司就是一個管理型的公司,相對來說,比較好管理,我建議讓光明商貿公司的老朱過去,接馮國樑的班,讓馮國樑全身心投入到電動車公司去,這人的能力雖然不出衆,但比較全面,個性沉穩,也能靠得住。”

其實唐曉嵐心裡有句話沒說出口來,馮國樑這人相對來說比較容易掌控,沒有野心,忠誠度很高。將電動車公司交給他,駱志遠可以放心。

唐曉嵐說的光明公司的老朱是光明公司的副經理朱建南,也勉強算是第一批跟隨唐曉嵐創業的老人。

駱志遠眼前一亮,如釋重負:“姐,就這樣!讓朱建南去出租車公司,調馮國樑到電動車公司,另外再從光明公司的財務抽一個人過去,擔任財務經理。”

唐曉嵐嘻嘻笑了,“得,我就是一個建議,你自己看着斟酌吧。反正我在外邊,對公司的事情有心無力,你自己一個人悠着點,別把身體搞垮了。”

兩人又扯了幾句閒話,這才掛了電話。

決定了電動車公司的總經理人選,但下屬全資子公司的高管人選以及集團公司的人事變動,還是需要上董事會進行討論的,最起碼要保證其他董事的知情權。

因爲董事長唐曉嵐不在,所以集團公司董事會由副董事長駱志遠召集並主持。副董事長駱志遠,董事韓大軍、林美娟、馮國樑、常建與會。集團黨委書記夏侯明禮列席董事會。

這也是變通之策,實際上就是一個擴大的董事會,夏侯明禮作爲一個“不叫董事的董事”,或者叫“事實上的董事”。

在開會之前,駱志遠跟馮國樑鄭重其事地談過一次,對駱志遠的信任和委以重任,馮國樑自然感同身受。

駱志遠環視衆人,笑了笑:“各位董事,唐董不在,經過徵求唐董意見,我召集大家開一次臨時董事會,討論集團公司的重大人事安排,聘任兩家成員企業的總經理人選、副總經理、財務總監人選。”

唐曉嵐和駱志遠要將馮國樑安排到電動車公司去,韓大軍等人並不知情,一聽駱志遠的話說是兩家企業的總經理人選,便都一怔,望着駱志遠靜待下文。

駱志遠沉聲道:“根據集團公司實際,我和唐董商量了一下,決定暫時讓馮總去電動車公司兼任總經理,集團投資管理部經理易綱任電動車公司副總經理,常總仍然兼任電動車公司的總工程師,電動車公司的財務總監由鄭平擔任。馮總,常總,易綱,大家都很熟悉,林總,你來介紹一下鄭平的基本情況。”

林美娟笑笑,“鄭平呢,是一個女同志,28歲,光明公司創立之初就在公司財務工作,財務管理經驗豐富,是我向駱總推薦的人選,各位董事討論一下吧。”

馮國樑去電動車公司,韓大軍等人也不可能有什麼意見,至於易綱出任副總經理,也基本上是一開始大家都同意的安排,況且他已經提前進駐自行車廠開展工作,常建作爲電動車的發明人和專利持有者,擔任總工負責技術,更沒什麼問題。

唯有對這個鄭平擔任財務總監,韓大軍和夏侯明禮多少有些不以爲然。隨着集團公司成員企業的增多,原先光明公司的財務人員都紛紛出任各企業的財務負責人,這其中,不乏平庸之輩。

駱志遠也知道這一點,但下屬企業的財務管理,必須要牢牢掌控在可靠的人手裡,在他看來,如果沒有更合適的財務人才,平庸之輩也就無妨,只要能放心使用,基本稱職即可。

心裡不滿,但口頭上,韓大軍和夏侯明禮還是表示了同意。駱志遠提名的人選,那就是他決定了的事情,他們跳出來反對,純屬自找難看。畢竟,集團公司不比康橋實業公司,沒有國有資產在裡面,完全是唐曉嵐和駱志遠個人的企業,他們想用誰就用誰。

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