秦璐繼續說：“從市場化的責任體系說，承擔了責任而得到相應的報酬也是合理的；但問題是權利得到了，責任卻沒有。如我們都知道的紅心鴨蛋流通事件，竟然沒有人負責呢；我們的官，國家給了他們的權力和俸祿；是人民公僕吧，他們理應盡心盡力地負起責任。然而他們當官是爲了什麼？是給自己撈好處，是爲自己謀利益。”
我點點頭。
秦璐又說：“從理論上講，我們的官應該是情爲民所繫、權爲民所用、利爲民所謀；可惜的是，我們見到的一些官員謀求進步的目的並非真的是爲老百姓服務，而是在爲自己長期利益服務。正因爲如此，我們今天當官的不貪你說出去都沒人相信；有的人曾經想清正廉潔，結果上下級都說他是外星人……所以，爲什麼不貪？不過貪歸貪；辦了事還是會說你是好官。你如果不貪，連求你辦事的人都不相信；你還能當官嗎？”
我不由啞然失笑。
“別笑，我說的是真實的現狀。”秦璐說：“中國當官的門坎的確高，想進去還真不容易，但爲了當官，現在的人拼了老命也要殺進去。當然不是進去爲人民服務的，也不是進去貼錢爲老百姓做點實事，就是爲了貪點污，弄點錢啦；因爲中國權利是一體化的，沒有權那能有利。中國的大局勢就是如此，不貪，你會被孤立。沒人會知道你清廉，只會笑你不會做官。”
“秦璐，你這些高見，都是從哪裡得來的？”我忍不住問她。
“呵呵……一方面是從周圍的現實感悟的，一方面是從高人的指點那裡得來的！”秦璐說。
“哪位高人？”我說。
“保密！”秦璐說。
秦璐雖然不說這高人是誰，但我猜可能是關雲飛。
這時，我看到海珠不停地在附近進進出出，眼神不時往我們這邊瞟着，似乎她不好意思過來打擾，但又有些不大心安。
秦璐似乎也看到了海珠，微微笑了下，接着舉起酒杯和我喝酒。
然後，秦璐有些感慨地說：“繼續我們的話題……其實，我們也的確看到很多任勞任怨、克己奉公、鞠躬盡瘁、死而後已的典型，也正這種奉獻精神才激勵了我們的黨魂。如今在市場經濟的大潮中，面對燈紅酒綠的花花世界；我們都陷入了迷惑，不明白我們到底是爲了什麼而做官。
“古人說過：天下熙熙，皆爲名來；天下攘攘，皆爲利往，我們誰能說這不是經典？有人說：當官不發財，請我都不來，連幼兒園的小朋友的心靈裡都已經埋藏下了官本位的影子；我們還有人不爲名利二字而當官的嗎？
“很多人當官或是爲了那千鍾粟，也或是爲了那顏如玉；很少有人當官的目的就是爲官一任、造福一方。看那千方百計想進官場的年輕人，他們無非是羨慕爲官者的奢華與排場；更羨慕他們的氣勢和張揚。”
我不由嘆息了一下：“一個民族的興衰成敗取決於官，取決於他們爲了什麼而做官。我們的社會主義建設的大任還是要落到當官的肩上。”
秦璐說：“可是，看看我們時下當官的狀態，我們能見到希望嗎？是不是市場經濟的大潮太過洶涌，太多的銅臭和市燴聲已經污染了當官人的心靈？是不是社會的冷漠已經使那些官人無法正確地判斷方向？是不是……我們有太多的疑問，也有太多的迷惑；這一切難道不值得我們身處官場中人的深思嗎？”
我不由就深思了，我希望祖國變得更加強大，希望人民變得更加富裕，希望未來變得更加美好。但是這一切希望的基礎是什麼，這一切首先需要當官的怎麼做；那就是到底在爲什麼而做官，到底是以一種什麼樣的態度而做官。
我當然明白，如今的社會，沒權無利的官不多，這些無權無利的官一般是一些真正出於善心並且是生活無憂的人在做。有權無利的官在美國，他們是政客或者是成功人士們去做；有權有利的官在新加坡，它的確能吸引一些有能力的局外人去當官；集權暴利的官在中國，這就是全國人民都要當官的原因。
正因爲各國對當官的定位明確，所以不同需求的人就會選擇在不同的國家當官；當官是爲了什麼，每個人自己心裡最清楚。
秦璐說：“所以，你剛纔的問題很好回答，人爲什麼要當官？最通俗直白的回答是古人總結的那句話：千里爲官，爲了吃穿。不是嗎，人都要吃飯穿衣，當官就有了俸祿，而且通常要比平頭百姓們拿得多一些，生活得好一些，在錦衣玉食麪前，有誰能不動心呢。
“最心照不宣的回答則是：當官有面子。舊時的官要稱老爺，一旦當上了老爺，那麼連步也不用自己走了，不僅有人擡着，而且前呼後擁，好不威風！進一步說，當官就取得了行使權力的資格，動動嘴就能讓下面跑斷腿，說錯了也是最高指示，手下可以保留意見，但決不能當面頂撞，讓領導丟了面子。
“更重要的是，時至今日，當官仍被視作可以封妻廕子、光宗耀祖的大事，哪家出了官，看風水的也能看到祖墳上冒起的青煙來，呵呵，當然，最冠冕堂皇的回答還是：當官是爲民造福。從古代的青天大老爺爲民做主，到現代官僚們掛在嘴邊的爲民辦實事，好像都證明了這一點。”
我說：“那麼，是不是所有的人當官，都僅僅是爲了得到這些好處呢？我看也未必吧。”
秦璐點點頭：“是的，也未必都是這樣……一位老領導曾經總結過關於當官的三句話：當官好，當官難，當官險。當官之好自不必言，難和險卻是個中滋味，又有誰知，且不說迎來送往喝壞了胃，辦事不力把人得罪，一不小心落下個行賄受賄，就單說這人身自由吧，你是公家的人，那麼就一定要遵守公家的規矩，哪怕是清規戒律；就一定要維護公家的形象，哪怕是裝模作樣……
“在以勾心鬥角著稱的官場上，絕對會有一雙雙雪亮的眼睛在背後盯着你，時時刻刻在等着看你的笑話，巴不得你快點兒犯事聲名狼藉，甚至落井後再下一塊石頭，好爲自己掃清進步道路上的障礙……
“怎麼樣，夠難夠險吧？所以，僅僅是奔着那些個好處而選擇當官的人，如果不是因爲對自己的一不怕苦，二不怕死精神有絕對信心，那就只有一種解釋：太單純了。哈哈……”
我也忍不住笑起來，和秦璐一席談，倒也頗有收穫，秦璐年紀輕輕，對官場領悟地倒是挺透徹，透徹的程度超過我。
吃過飯，秦璐似乎不忍心再繼續看到海珠有意無意在附近穿梭，告辭離去。
送走秦璐，海珠走過來：“看你們聊得好開心啊……都聊些什麼呢？”
海珠的聲音聽起來有些酸溜溜的。
我說：“沒聊別的，就是談了官場的一些事……秦璐別看年齡不大，但對官場倒是摸得很明晰……我倒是領教了幾分。”
海珠撇撇嘴：
“女人混官場，有什麼意思。”
我笑了下，這時看到張小天走過來。
海珠對張小天說：“張總，我們這裡晚上來吃飯的人不少哈……高朋滿座哦……哈……”
張小天笑笑：“來我們這裡吃飯的客人，大多都是自費的，公款的很少，晚上客人還不少，就是中午很少……上座率不到30%……我正琢磨這事呢……琢磨着如何增加中午客人的上座率。”
海珠說：“琢磨出什麼好辦法了嗎？”
我也看着張小天。
張小天說：“初步琢磨，打算採取回報客人的辦法，來我們餐廳消費的客人，每消費一百贈送十元的消費券，希望能用這個辦法來拉動客人上座率，穩定老客戶，多拉回頭客。”
“不錯，這是個好辦法，不過，消費一百送十，不會虧本吧？”海珠說。
張小天笑了：“當然不會啊，我們餐飲的利潤豈止百分之十呢，再說，贈送的這十元，裡面是包含着我們的利潤的，不是純送十，客人來我們這裡消費，十元一般也就只能點一道小涼菜，他們總不會只點一個涼菜的吧……關鍵我是想靠這個來拉回頭客……而且，我們規定每餐只能使用一張消費券。”
“小天說得對，這個辦法很可行，思路非常正確。”我說：“不過，我倒是覺得你的步子邁地太小了，氣魄不夠大，搞消費送免費券的活動，很多餐廳都在弄，基本都是我們這樣的思路，大家都是一樣的做法，對消費者是刺激不大的……我看，要搞就搞的大一點……來點不同的花樣。”
張小天看着我：“你的意思是……”
“哥，你說說。”海珠也看着我。
我沉思了下，說：“晚上的客人基本是滿座的，那麼，我們的重點就要圍繞中午的上座率……我說說我的想法，供你們參考。”
“嗯……”海珠和張小天一起看着我。
“第一，客人每消費一百，送三十元免費券！”我說。
“三十？”海珠說。
“是的，要送就送地大方點，十塊錢的免費券，對客人是沒有什麼吸引力的，毛毛雨啦，無所謂啦……從我們餐飲的利潤看，三十是絕對可以的，我們的利潤是高於三十的，而且，正如小天剛纔所言，這三十里其實是包含着我們至少百分之四十的利潤的……三十元，其實也就只能點一道菜，客人來消費，誰會只點一道菜……關鍵是要靠這三十元的免費券真正刺激起客人的興致，真正能把他們留住，成爲我們的回頭客。”
“嗯……”張小天點點頭。
海珠也點點頭：“哦……那第二呢？”
“第二……”我狡猾地笑了：“第二，這三十元的免費券，只限中午吃飯的時候用，晚上不能用……同時再加一項規定，中午用的時候，不限於每餐只能用一張，只要客人手裡有免費券，用幾張都可以，隨便用……這樣，勢必會吸引晚上消費了的客人中午來花掉這些消費卷……要想中午吃飯少花錢，晚上就要多消費多獲得消費券啊……哈哈……”
“哈……這辦法好！”海珠笑起來。
張小天笑了：“易總你這點子出的好……這辦法一旦實施，必將會增加我們中午的客人上座率……我回頭馬上就去落實。”
我說：“這是我的建議，僅供你們參考哈……”
海珠笑着說：“那我是不是要給易總付費啊，等於花錢買的你這點子。”
張小天呵呵笑起來，打趣地說：“今晚易總請客的飯錢，我給簽字免了……”
大家都笑起來。
第1251章每晚都要
晚上回到宿舍，我告訴海珠：“關部長的夫人在星海大學當老師，前幾天給我們上一次時事課，他夫人還是我和海峰的校友，算是師姐，和海峰也認識，今晚關部長和我提起了他夫人，說有機會的時候舉辦家宴，邀請我和你去做客呢。”
海珠聽了很高興：“好啊，哎——這麼大的領導，能請咱們去赴家宴，受寵若驚哦……”
我呵呵笑了。
海珠說：“哎——哥，這關部長我覺得挺平易近人的，今天見了我，態度和顏悅色的，一點都沒領導的架子。”
我說：“那是對你，在別的場合，可不是這樣的哦，他可是市級領導，很多人都怕他的。”
海珠說：“這個關部長對你似乎挺好的啊，奇怪，他這麼大的官，爲什麼對你這樣的小卒子這麼好呢？”
我說：“因爲他喜歡我啊……”
“他爲什麼喜歡你呢？”海珠說。
“這個……我也一時說不清楚……不過，你放心，他不會是想和我搞基的。”我說。
“哈……去你的！”海珠打了我一下。
我呵呵笑起來。
“我猜是因爲你的能力出衆，做人又低調，所以他纔會喜歡你……”海珠說：“領導都是喜歡有能力的人的。”
“你說的那是職場，那是私營企業，在官場可就未必了，領導最喜歡的人，未必一定是有能力的人。”我說。
“那是最喜歡什麼樣的人？”海珠說。
我想了想，說：“領導最喜歡聽話的人呢，會拍馬屁的人！”
“那你就是很聽他的話，很會拍他馬屁了？”海珠說。
我說：“他是領導，他的話誰敢不聽？我自然是要聽他的話的，但是，終於這拍馬屁，我倒是沒怎麼拍過……拍他馬屁的人多了，我還沒排上號。”
“哈，你不拍他馬屁，他還喜歡你，這就不大合理嘍。”海珠說：“爲什麼呢？”
我說：“這裡面就複雜嘍，你是想不通的，我也想不通，想不通就不想了吧，想多了累腦子……不說了，洗澡，睡覺。”
洗完澡上chuang後，海珠又主動鑽到我懷裡和我黏糊起來。
最近這些天，海珠幾乎每晚都要和我做那事，而且都是主動找的我。
似乎，這種活動成了一種工作，一種習慣，一種義務。
我的肉體在澎湃，我的靈魂卻飛了……
射完後，我渾身疲倦地立刻就昏睡了過去……
半夜，我突然醒了過來，海珠在我身邊睡得正香。
我悄悄在黑暗裡伸手到牀頭縫隙中摸索……
一會兒，我摸到了那支錄音筆……
我將錄音筆又悄悄放下，躺好，睜開眼，看着黑夜發呆……
聽着身邊海珠均勻的呼吸，腦子裡突然想起一句話：不愛的時候，心情最爲平靜，心態最爲平穩，性情最爲淡泊，與他人最好相處。沒有多餘的熱情，沒有多疑的猜忌，沒有受傷的敏感，沒有變態的惱怒，沒有期望的焦慮，沒有失望的傷心，沒有不着邊際的幻想。不愛的時候，才能感覺到徹底的心靈上的自由和解放，有時候，不愛才是最好的狀態……
不由深深嘆了口氣。
夜正長，夢猶在，路漫漫……
第二天課間的時候，我接到集團黨委辦公室的工作人員電話，給我下了一個通知，讓我給班裡請個假，下午2點到集團會議室開會。
“什麼內容？”我問。
“不知道……領導通知，要求集團在編的所有正式人員都要參加，任何人不得請假不得缺席。”對方似乎不願意多說什麼，接着就掛了電話。
什麼鳥會搞的如此神秘，還不能請假不能缺席，老子正在學習也必須要參加。
我不由有些困惑不解。
下午我請了假，直接去了集團總部的大會議室，會議室裡坐滿了人。
悄悄問了下旁邊的其他人，都搖頭說不知道今天這會是幹嘛的。
我靠，越發神秘了。
一會兒，幾個集團黨委成員先後進入會場，他們沒有上主席臺，而是直接坐在了會場最前排的空位上。
這些黨委成員裡，惟獨沒有孫東凱。
秋桐和曹麗坐在會場的一角，曹麗正在和秋桐小聲交談着什麼，秋桐面帶微笑，似乎在敷衍地聽着，眼神不住往我這邊看，看到我，我帶着探詢的目光皺了皺眉頭，她微微搖了搖頭，似乎在告訴我她也不知道今天這會是什麼事。
我又轉頭看了看坐在我側面的蘇定國和趙大健，他們都安靜地坐在那裡，看到我看他們，趙大健翻了翻眼皮，沒有任何表情，蘇定國則衝我笑了下。
一會兒，曹騰和雲朵也匆匆進來了，坐在我身邊。
“開的什麼會？”曹騰小聲問我。
“我正要問你呢。”我說。
曹騰笑了起來：“搞的好神秘，都不知道啊。”
雲朵好奇地看看周圍，沒有做聲。
接着，通往主席臺會議休息室的門打開，孫東凱出現了，會場安靜下來。
孫東凱和四個陌生人出現在主席臺上，孫東凱坐在中間，兩邊各有兩位，此四人個個不苟言笑，神情嚴肅。
接着，孫東凱開始講話：“今天，市委組織部幹部考察組來我們集團進行幹部考察工作，大家歡迎！”
孫東凱說話很簡短，大家一起鼓掌。
然後，孫東凱給大家介紹這四位，一位是市委組織部副部長，也是這次考察組的組長，另一位是市委組織部幹部科的科長，其他兩位，一位是紀委的一位科長，另一位是市直機關黨委的一位副科長。
顯然，考察組成員是以組織部的人爲主從各單位抽調組成的，也不止這一個考察組。
聽秋桐說過，每次提拔考察幹部，市委組織部都會從市直各單位抽調人員組成幾個考察組，分別到各單位進行考察，一般是抽調單位負責人事和政工的人蔘加幹部考察，抽調的這些人員，只是附屬，不會在調查組擔任負責人，組長都是由市委組織部的人擔任，而且一般是由副縣級領導擔任組長。
然後，孫東凱就請考察組組長也就是組織部的那位副部長講話。組織部的副部長，有的是正縣級，有的是副縣級，主要根據他們是否還有兼職來決定級別，如果組織部副部長兼着老幹局或者人事局局長，那就是正縣級了。單純一個副部長，是副縣級職位。
組織部是如此，宣傳部也是如此，部裡的副部長，有單純不兼職的，那就是副縣級，比如分管新聞的那位副部長，就是副縣級，但其他幾位副部長，有的兼廣電局長，有的兼星海傳媒集團黨委書記，也就是孫東凱，有的兼文聯主席，有的兼社聯主席，那都是正縣級。
其實在市委各部委裡，按照行政級別，組織部宣傳部都是正縣級職位，但因爲組織部宣傳部都是很敏感重要的部門，一般都是由市委常委兼任，也就成了大家熟知的副地級。
考察組組長的講話同樣很簡單，說根據市委的要求和工作安排，他們此次來集團是考察一名副縣級幹部人選，首先搞民主測評，請大家民主推薦。
我此時恍然大悟，我靠，搞的那麼神秘，原來是這回事，來考察副縣級幹部的。
也就是說，市委提拔調整處級幹部的工作開始啓動了。
之所以要如此神秘，自然是考慮到提前透漏風聲會導致出現有人私下串聯拉票的現象出現，這自然是違反組織程序違反考察紀律的。
似乎，可以理解。
組織上考察幹部，搞的還真像那麼回事，和真的一樣。
當然，這些是不是在走過場，誰也不敢明說，誰也不好確定，官場的事真真假假難以分辨。民意雖然可以強jian，但也經常會被用來加以利用，會被用來當做堂而皇之的幌子。
考察組長講完後，然後那位組織部的幹部科長就開始講這次民主推選的程序和要求，大致意思是這次要在集團考察一名副縣級幹部人選，請大家民主投票推薦，待會兒發表格，按照民主自願的原則，大家填寫自己認爲合適的人選，然後將表格收上來，他們帶回去統計。
關於什麼樣的人可以有資格被被推選人，這位科長則說的十分細緻，大體如下：一是政治素質好，有爲黨分憂、爲國盡責、爲民奉獻的思想境界，品行端正，誠實守信，公道正派，堅持原則，生活情趣健康，從政動機純潔。
二是能力突出，具備一定的科學決策能力、處理複雜疑難問題能力、應對突發事件能力和組織協調能力，具有較強的語言文字表達能力，有較突出的技能特長。愛崗敬業，業績顯著。
三是性情堅韌，心胸開闊，敢闖敢幹，勇於擔當，遇事冷靜，自信幹練，不嬌氣，不任性。善於溝通交流，善於合作共事，適應環境快，承受能力強，心理素質好，身體健康。
四是勤學善思，有正確的思維方式，知識面寬，具有全日制普通高校大學專科以上學歷。
五是羣衆觀念強，對羣衆有感情，會做羣衆工作，羣衆認可度高。同時提出要求年齡在45歲以下，擔任正科級職務滿3年以上。
我一聽這條件，心裡涼了半截，秋桐擔任正科雖然有三個年頭，但實際任職正科級的時間纔剛好2年。
我靠，秋桐不符合條件啊。
但隨後這位科長接着又特別強調，在實際工作中有突出貢獻最近3年內獲得過國家省市先進個人榮譽表彰的，任職時間可以放寬到2年。
我一聽這話，轉憂爲喜，秋桐是國家省市三級先進，正好符合這條件。
秋桐是符合被推薦的條件的！
我這時不由暗自慶幸，幸虧關雲飛老大及時給了秋桐這一系列的先進榮譽，甚至，我都要感謝曹麗和趙大健了，要不是他們去年年底搗鼓的那事，說不定秋桐還得不到這麼多先進。
我不由佩服關雲飛的高瞻遠矚，他似乎早就預料到這些先進會在關鍵時刻起到關鍵的作用，他未雨綢繆功夫的確厲害。
（本章完）