第三節比賽，幾乎成了三個UCLA球員的表演時間。
威斯布魯克、安洛和凱文·樂福。
詹姆斯在第二節切換到了季後賽模式，給雷霆帶來了極大的困擾。但他不會一直都保持那樣的狀態。賽季還長，騎士現在狀態確實下滑嚴重，但晉級季後賽是沒問題的。
因此，下半場上來，詹姆斯又開始划水了。
所幸的是，騎士隊的另一個球星凱文·樂福站了出來。他在第一節比賽因傷返回了更衣室，經過檢查，沒什麼大礙。看到自己曾經的隊友和同校的學弟打得很兩眼，心裡高興的同時，自己也不甘落後。作爲一個拿到30-30的內線球員來說，他完全有那個能力。
下半場一上來，樂福就在三分線外命中了一記投籃，看起來手感非常的好。亞當斯從不懼怕那些在低位進攻的大個子，但樂福這樣喜歡跑到外面去投三分的傢伙，還是讓他很難受。
安洛與自己這個學長平日裡的交際並不多。但是在威斯布魯克的牽針引線之下，還是打過一些交道。每次兩隊相遇，無論結果如何，三個人總會去吃頓飯或者喝杯咖啡。威斯布魯克是非常羨慕他這個好兄弟的。能夠在當打之年遇到一羣靠譜的隊友，奪得總冠軍。真是太完美了。也正是他所期待的事情。
見到樂福三分命中，威斯布魯克立馬就要還一個回去。不過，他的三分球實在是太不穩定了。有時候可以投出6、7成的命中率，但更多的時候只能維持在3成。
這一球就投丟了。他持球快速推進到三分線外。面對小托馬斯，他沒有像之前一樣直接強突。彎腰運了幾下球之後，拔起來就投了一記三分球。
好在是亞當斯搶到了籃板，讓雷霆有了二次進攻的機會。這一次，威斯布魯克就沒有再投了。他現在在比賽中還是能夠快速地調節自己的情緒，偶爾激動一下，但很快就能冷靜下來。
威斯布魯克從右側強突小托馬斯，克勞德立馬往前一提，封鎖住了他的突破路線。但是威斯布魯克一衝起來，可是不管有多少人防守的。他猛地一個轉身繞過克勞德，面對樂福的補防，他直接靠在對方的身上，將球往籃框上方拋過去。
球被防空的亞當斯輕鬆扣進。但是這一球，百分之八十的功勞都該記在威斯布魯克的頭上。他幾乎已經做完了所有的事情。就像是，已經將餅喂到了亞當斯的嘴邊。
同樣出身UCLA的安洛看到兩個老學長的出色發揮之後，他也不甘示弱。在樂福迎射亞當斯命中一記中距離之後，他在三分線要球了。對於他主動要球，威斯布魯克向來是有求必應的。
接到球之後的安洛沒有立馬啓動，他還是一副標誌性的三威脅姿勢。然後，右腳往前探出去。JR史密斯跟着他的動作往右側移動了一步，就是這一步，讓安洛抓住了機會。他飛速地收回探出去的右腳，接着往左後方撤出去一大步。空間一下子就被他拉了出來，接下來就是投籃了。
他其實可以從左側往裡走的。自從點了探步突破之後，他用起來也是得心應手的。但是，在很多時候，安洛還是覺得能用三分球解決的問題，就不要兩分。反正，對他來說，兩者的命中率也差不了多少。
“唰！”
籃球在空中劃出一道漂亮的弧線，正中網袋！
接下來，哥兒仨你來我往，輪番出擊。戰火從三分線一路燒到了籃下禁區。樂福一個人，裡突外投，在威斯布魯克和安洛兩個人的攻勢下，竟然能夠支撐得住。
至於其他球員，包括詹姆斯、保羅·喬治、小托馬斯、韋德、羅斯這些，都成了場上的陪襯。
在雷霆的一次進攻中，威斯布魯克殺到籃下，被樂福一把連人帶球按了下來。所幸，籃球還是落到了威斯布魯克的懷裡。他站穩身形之後，沒有再去上籃，而是直接將球從籃下扔到了三分線外。安洛在左側四十五度位置接球就投，在中三分！
進球之後，安洛在在線附近與威斯布魯克擊掌。而樂福，發球之後一路往會跑，剛好從倆人身邊路過。那一瞬間，被場邊的記者抓拍到。在隨後，掀起了一陣激烈的爭論。
“三個UCLA的球員，統治了下半場比賽！”
“若是凱文·樂福和亞當斯互換，那樣的雷霆是不是比勇士四巨頭還強？”
“一個擅長在外線投三分球的大個子，是不是更適合威斯布魯克？”
“UCLA這些年可是輸出了不少明星球員！這裡的三個當然是最兩眼的。除此之外，鵜鶘隊的霍勒迪也是全明星球員，湖人去年夏天選的郎佐·鮑爾也不錯……”
……
雖然打得熱鬧，但是場上的局勢卻並沒有被騎士所掌控。而且在最後3分鐘，雙方的主力球員紛紛下場之後，雷霆的弗格森連中兩記三分球，幫助雷霆將分差重新拉開到了兩位數。
最後一節比賽，雷霆“三巨頭”火力全開，無論是進攻還是防守，都死死地壓制着騎士。詹姆斯和樂福不得不在防守端付出巨大的精力，以至於進攻手感不佳。騎士在整體上仍處於弱勢。
小托馬斯再現末節之王的氣勢，他連續得分，一度讓騎士看到了翻盤的希望。去年在凱爾特人，他們經常在最後一節解決戰鬥，但那是建立在兇悍、強勢的防守之上的。可惜的是，這一支騎士，不僅缺少像布拉德利、斯瑪特那樣能夠一對一防守的球員；球隊的防守體系，也無法支撐小托馬斯自己帶來的防守漏洞。
最終，雷霆在克利夫蘭擊敗了騎士隊，獲得了四連勝。
至此，他們已經完成了與勇士、火箭、騎士、猛龍這幾隻除了雷霆以外戰績最好的球隊。而他們的戰績是4勝0負。雖然都只交手了一次，但是雷霆的實力，是真的得到了所有人的認可了。