夏之秋心目中的人選有了，只是要挖來嚴紅不容易，嚴紅條件擺在那裡，現在又是國企銀行鐵飯碗，上司又欣賞她，有升職潛力，像嚴紅這樣的人才，如果不出意外短期內單位就會派她公費留學，接着就是升職獨當一面。
只不過夏之秋實在不想錯過。
“我有一個想法，不過我不希望你是因爲私人關係答應我，我希望你是經過深思熟慮的，短期內。”夏之秋不希望嚴紅答應她是因爲幫她擺脫婚姻，攜恩並不能保證長久的關係，而且她希望和嚴紅是平等狀態下同意。
“您說！”
“你知道我開了美容院，不瞞你說，我香江那邊美容院遲遲沒有開業就是找不到合適的管理者。別看這份職位各方面和大單位沒得比，可是發展前景廣闊，也具有挑戰性，我理想的人選不單單只是侷限於香江，未來還要擔起開拓海外市場的責任。不知道你有沒有興趣？”夏之秋問的直截了當。“只要你同意，我會安排應姐和你兒子去香江，年薪五十萬。海外市場百分之二的股份。”等於以後開拓了一家店就有百分之二的股份是嚴紅的。
五十萬年薪比嚴紅要在國內的銀行多了好幾倍，不過和香江那邊的管理層比起來又是屬於大衆化，普通的金領階層，值錢的是股份，不爲別的就是爲了這些股份一般人也會好好的幹。不管怎麼說於情於理她都不能馬上的回絕了夏之秋這根橄欖枝，對夏之秋的爲人她是瞭解的，不說別的，沒有太太就沒有今天母親和三姐妹的今天，可是她現在考慮的是工作，並不是私人感情。
夏之秋慢慢的等着嚴紅答案，她並不着急，說實話也沒有多少信心，表面她條件不錯，可嚴紅的條件也擺在那邊，沒有了家庭得牽絆，這可能會成爲她今後職業生涯的巨大優勢。夏之秋也不給她壓力，要說用人情，她可以找應霞去遊說，她沒有找應霞，就是不希望讓嚴紅感覺她咄咄逼人。
“我能等謝太太做完臉之後再談嗎？”
嚴紅沒有一口回絕，讓夏之秋感覺到了希望。
“我想短時間也應該找不到這個合適的人選，你可以慢慢的考慮。”夏之秋點點頭。“乘着這個機會我可以給你介紹一下我們美容院的幾個特色配方，你如果有時間也能讓我們的美容師幫你做一些身體，像你這樣剛生產完不久，來做身體最是合適了。”
“今天沒有時間，等有空吧！”沒有同意夏之秋的招攬，她也不好意思佔便宜。
等待的時間是漫長的，半個小時之後，美容師從包房出來，說是謝寒依琳要做全身項目。這會輪到嚴紅驚奇不已了，和謝寒伊琳接觸這麼長時間，她是知道這位貴婦是相當挑剔的，當初也是上司受不了這位貴婦的挑剔才把人丟到了她手中，誰知道她會粵語，就一下子讓謝寒伊琳有了好感，拿到了合作項目。
嚴紅不敢置信的進去了包房。
謝寒伊琳臉上還裹着綠色的泥漿，露出了眼睛和嘴巴。聽到動靜，她睜開眼睛。
“嚴紅呀，我這次真是太感謝你了，你不知道這張臉對我有多重要，來這裡也只是抱着試試看的心態，沒有想過真能好。”
“怎麼樣？現在感覺好一點了嗎？”嚴紅問道。
“這是美容師新給我敷上的深層補水修復表層細胞的面膜，前半個小時給我做的是排毒，嚴紅，簡直太神奇了，美容師把排毒膏在我臉上推開，我就感覺清清涼涼舒服的不得了，半個小時，在我臉上排出來黑乎乎一層，我以前去的那些角質都是白去了，從來不知道自己臉上這麼髒，等洗乾淨，連我臉上的蝴蝶斑都不見了。”
嚴紅噼裡啪啦的聽着謝寒伊琳講一推，總算是明白了這位貴婦怎麼就在半個小時裡面決定做全身了，是因爲效果太好了。
“反正你帶來的客人一時半會兒也出不了，你也順便做個臉感受一下我們的產品，算是你給我們介紹這單生意的回報。”嚴紅出來，夏之秋就說道。
“她這單可真不少。”嚴紅還真的羨慕這種做生意的法子，如果她的客戶都這麼容易說服就好了！不過她們做金融的和美容完全是兩個行業。也沒有辦法立竿見影的效果。
“是不少，做了臉和身體，還買了一整套的產品，說是要把歐洲那些大牌化妝品都扔了，還問我們香江那邊的什麼時候開業，開業了要帶閨蜜和母親去！”
“這麼大的單子，讓我做個臉也是應該的。”嚴紅笑着同意。等她做完臉，拿起鏡子都差點沒有認出鏡子裡的人。實在是太震撼了，臉上白皮膚又白又細膩，半點都看不出生完孩子的樣子連眼角細微的笑紋都不見了。簡直就是魔術一般的感覺了。
“怎麼樣？我們的產品可是很不錯的。”夏之秋看到嚴紅出來說道。
“何止是不錯，簡直逆天了。太太，我同意成爲海外管理者，不過條件我想改一下。”
謝寒依琳那邊還沒有結束，所以嚴紅和夏之秋就談起了之前的話題，嚴紅之所以說要考慮，是考慮美容院的產品足不足以支撐海外市場，去海外市場和衆多的洋品牌去競爭，要知道化妝品這個行業，國內毫無優勢可言，高端品牌無一不是洋品牌。
現在看到美容院的產品這麼逆天，那麼未來在香江美容院的火爆她能想象的出來，也根本不用怎麼推，只要別人試用了，就會有無數的謝寒伊琳出現，乖乖的把錢送到美容院中。
“什麼條件你說。”
“我想用未來十年的薪酬換取美容院海外市場的百分之五股份。等於我想要百分之七的股份。”
五十萬年薪，不算未來的通貨膨脹下的加薪，十年就是五百萬，用五百萬換取百分之五的股份說實話是不多的，雖然現在所謂的海外市場還沒有開拓，只有香江一家的店，可同樣，嚴紅的年薪也不是立馬給，所以這種交換是變向的雙方式的成長型。等於嚴紅想要得到多少，都要取決於她的能力，能力強，開拓的市場大，她得到的就越多，反之就越少。