有限與無限的世界——2024年“30位年度影響力商界木蘭”數據解讀

文｜《中國企業家》記者 郭立琦

編輯｜張昊

圖片設計｜王超

作者詹姆斯·卡斯在《有限與無限的遊戲》一書中將世界分爲“有限遊戲”和“無限遊戲”。他認爲有限的遊戲以取勝爲目的，而無限的遊戲以延續遊戲爲目的。有限的遊戲中充滿競爭、權力和成敗，而無限的遊戲則以自身爲目的，充滿意義、價值和美。

今年，我們將“30位年度影響力商界木蘭”（以下簡稱“商界木蘭”）的主題設定爲“無限”，其中包含了年齡的無限、性別的無限、角色的無限以及事業的無限。這裡的“無限”並非時間維度上的無止境，而是精神層面的無限性。因爲我們看到，女性尤其是商業女性越來越打破刻板印象和外在限制，在成爲自己的道路上不斷成就事業。就像55歲開始創業的關玉香、力推集團轉型的何超瓊，以及打造了2024年春節檔票房冠軍的賈玲。

過去16年，我們以女性爲觀察視角，不斷髮現中國商業世界中的“她力量”和“她創造”，勾勒出一幅由214位商界木蘭和18位鑽石木蘭組成的羣像圖。她們既是商業女性的代表，也是中國商業過去16年發展的重要側面。

今年入圍“商界木蘭”的30人平均年齡與去年一致，均爲50歲。從年齡段分佈來看，大部分集中在80後和70後（詳見圖表1）。年齡最大的依然是去年首次入圍的奧瑞金科技創始人關玉香，今年已是85歲。年齡最小的是1989年出生的通威股份董事長劉舒琪，她也是首次入圍。今年，共有8人首次入圍，分別是桐昆集團陳蕾、贏家服飾陳靈梅、高通公司侯明娟、通威股份劉舒琪、英利集團苗青、雅迪控股錢靜紅、茅臺集團王莉，以及大洋物流股份朱陸枝，她們的平均年齡爲48歲（詳見圖表2）。

從行業分佈看，消費（9人）、製造（4人）和文娛（3人）行業的入圍人數最多（詳見圖表3），其他則分散在汽車、新能源、互聯網、通訊、物流等8個領域。與2023年相比，少了投資金融和房地產行業，新增了化工行業，行業集中度有所提升。

從上市情況看，30位“商界木蘭”中，有23位來自上市公司，其中A股11家、港股5家、港股美股兩地上市的5家（嗶哩嗶哩、小鵬汽車、攜程、星巴克和中通快遞）、A股港股兩地上市的1家（比亞迪）、美股1家（高通公司）。

這些年，中國民營企業的二代接班成爲一個備受關注的現象。今年的“商界木蘭”中就有8位是“企二代”（詳見圖表4），較2023年多了3位，女性“企二代”已不再是少數羣體。

另外，除了華策影視傅斌星是接班母親趙依芳外，其餘入圍的7位都是從父輩手中接管企業。由此也可見，在早期的中國民營企業家中，男性佔據了絕對數量。但隨着女性企業家數量逐年遞增，將有更多女性企業家從母親手裡接管企業。

今年木蘭的“企二代”中，宗馥莉在巨大輿論關注下接管父親創立的娃哈哈。在父親離世後的第十一天，以中國飲料工業協會副理事長、娃哈哈集團副董事長兼總經理的身份，出席了中國飲料工業協會年會；英利集團苗青接手的是剛經歷過退市和重組，風光不再的英利，她做的是重新搭建公司的業務框架和人員架構，以及重新獲得銀行、客戶的授權和信任。

今年，是劉暢成爲新希望六和董事長的第11年。2020年盈利49億元后，接下來的兩年受行業環境影響，公司虧損額超110億元。2023年，劉暢帶領新希望六和主動調整，預計淨利潤可達3億元。

入圍“商界木蘭”的“企二代”們，或在守，或在拓，或在改。她們不僅接了班，有的已經做出了成績。通威股份劉舒琪在接受《中國企業家》採訪時說：“我知道的‘企二代’，大都非常努力，非常卷。”

此外，在採訪調研中發現，與男性“企二代”不同，女性“企二代”更願意將父輩事業守住，並延續下去，這也使得她們與父輩之間的關係更融洽。而男性“企二代”更希望達到，甚至超越父輩的成績，所以大多都希望做點新的、不同於父輩的事情。

除了“企二代”外，女性高管也普遍具有堅守的特質。今年的“商界木蘭”中，對茅臺集團總經理王莉的專業推薦評價是：她是茅臺集團第一位女性總經理，技術出身的她，更懂得技術本身對釀酒的重要性，她用執着的信念守護着茅臺的品質。

中國上市公司協會會長、中國企業改革與發展研究會首席專家宋志平給藍思科技周羣飛的專業推薦評價是：從基層打工者蛻變爲科技巨擘的創始人，她憑藉着堅定的信念和不屈不撓的精神，帶領藍思科技逆勢佈局，提升垂直整合能力，成爲全球最大的手機玻璃製造商之一。

比亞迪和小鵬汽車是中國最具代表性的兩家新能源車企，一家從電池開始，一步步成爲全球純電車銷量第一的品牌，一家是“造車新勢力”中的頭部品牌。這兩家車企近兩年的發展離不開李柯和王鳳英兩位女性高管的努力。作爲比亞迪“最重要的女人”，李柯是其海外市場的拓荒者，她促成了巴菲特2008年對比亞迪的18億港元投資。王鳳英可以說是中國最懂車的女性，在進入小鵬汽車前，她在長城汽車工作了30多年，有“車圈鐵娘子”之稱。進入小鵬後，她重組公司架構，調整產品規劃和經銷渠道體系，穩住了公司的基本盤。

此外，今年“商界木蘭”中，有兩位跨國企業高管：星巴克的王靜瑛和高通的侯明娟。她們的努力，讓這兩家世界級企業在大中華區保持住了良性發展的態勢。在新玩家不斷入場和國產品牌打價格戰的咖啡行業，星巴克2023財年第四季度的中國市場實現收入8.4億美元，同比增長15%，淨新增門店326家，再創歷史紀錄。

今年“鑽石木蘭”獲得者喬健，1990年復旦大學畢業後就進入聯想集團，歷經市場、人力、國際、戰略等諸多崗位，見證了聯想集團從個人電腦到AI生態構建的全過程，並先後9次入圍年度“商業木蘭”。

對這些善於堅守和穩中求進的商業女性們來說，過程即獎勵。

實習生趙鬆對本文亦有貢獻

新聞熱線&投稿郵箱：tougao@iceo.com.cn