一例一休23日生效 聖誕節上班可領雙倍薪水

▲一例一休闖關,場外勞工團體大規模抗議。(資料照/記者李毓康攝,下同)

政治中心臺北報導

總統府21日正式公告勞基法修正條文,其中包括刪除7天國定假日和特休假,明定明年元旦起生效,不過一例一休、休息日加班費等,並未明定實施日期。因此,勞動部指出,於23日起實施,意思是今年聖誕節上班可以領雙倍薪水

根據總統府公告,刪除7天假、特休假等都於明年元旦起才生效,不過依照《中央法規標準法》規定,條文自法令公佈第三日起生效,意思是母法中沒有明定施行日期者,於23日起實施。

由此可知,23日實施條文之後,包括一例一休,勞工7天必須要有1天例假和1天休息日,另外休息日加班,加班費計算方式,前2小時要給一又三分之一倍,地三個小時起爲一又三分之二倍,且有相關提高罰則