桃捷今年終於轉虧為盈!張善政宣佈加薪逾4% 員工歡呼

桃園市長張善政今天下午到桃捷公司勉勵新進員工,也宣佈加薪4至5%,讓現場員工拍手歡呼。記者朱冠諭/攝影

桃園捷運基層員工薪資不如雙北,民代曾呼籲應比照今年軍公教調薪4%,今年桃捷運量超過疫情前水準,終於轉虧爲盈。市長張善政今天下午到桃捷公司,除勉勵新進員工,也宣佈加薪4至5%,讓現場員工拍手歡呼。民代樂觀其成,但也提醒桃捷仍有折舊攤提等財務壓力,仍須持續強化通勤能量。

桃捷受疫情影響,累計虧損逾37億元,基北北桃1200通勤月票7月上路後,機捷搭乘人數直線上升,9月每日平均搭車人次破10萬,比疫前大幅增長。桃捷統計,7月起已轉虧爲盈,預估今年至少有約8000萬元盈餘。

爲紓解人手不足,桃捷今年二度招募人力。張善政表示,隨疫情趨緩,過去半年機捷乘客人數不斷增加,單日乘客人數突破10萬,反觀目前桃園機場旅客人數還沒恢復,代表機捷不再只依靠機場旅客,是非常好的現象,TPASS基北北桃、桃竹苗月票上路,對提振乘客人數也很有幫助。

張善政說,過去因票價高加上疫情,桃捷財務一直沒打平,所幸近半年已轉虧爲盈,這個趨勢只會越來越好;他也批准桃捷員工明年全面調薪4%,針對司機員、站務員、技術員、票務員、助理專員、助理工程員、行控資訊員等基層則加薪5%;雖無法1年內調到跟雙北一樣水準,但以目前調薪速度和財務成長,樂觀預估2年內就可追上雙北。

議員劉勝全、張桂綿表示,人才是捷運公司最大資產,桃捷公司過去薪資結構不如北捷或其他鐵道業,又面臨異業挖角壓力,提高薪資待遇留住優秀人才,是桃捷當務之急,這次加薪相信對提升員工向心力有幫助。

議員牛煦庭指出,桃捷大方留住好人才,提升服務品質是正確方向,但真正的財務壓力來自未來的折舊攤提,目前因中央、地方的權利義務歸屬還在協調,期待有好結果;眼下能做的,除了持續增班,就是繼續強化聯外交通配套,進一步鞏固通勤運量。

桃園市長張善政今天下午到桃捷公司勉勵新進員工,也參觀桃捷公司正在建置的5G智慧鐵道系統。記者朱冠諭/攝影