臺灣人才流失嚴重　徐旭東：對岸也應該客氣一點

▲遠東集團董事長徐旭東。（圖／資料照） 記者葉佳華／臺北報導

針對日前工總新任理事長王文淵憂心臺灣人才流失嚴重問題，遠東集團董事長徐旭東今（19）日接受媒體採訪時表示，｢很簡單！莊敬自強！就想辦法解決！」但他也坦言，「對岸也應該要客氣一點，不要把整個部門拉掉吧，中國人總是要有點風度，風度不好總是不太好。」

另外，遠東新（1402）日前也宣佈，與泰國Indorama及墨西哥Alpek攜手，共投入11.25億美元（約330億元新臺幣），在美國德州聖體市興建廠房。但外界好奇是否受到中美貿易戰而影響後續計劃？對此，徐旭東則表示，「我們持續投資美國，他們歡迎的很，這個跟目前的貿易戰完全無關。」

徐旭東指出，目前原料皆要從世界各地取得，而這段時間觀察美國的天然氣、礦成本最低，投資美國最重要就是爲了加強取得能源、化工原料，但他也坦言，「要在美國投資不簡單，得經過公平交易委員會、環評等評估考量。」

徐旭東19日出席「2018遠東開創新猷論壇暨高齡政策白皮書發表會」時也談及長照政策的重要性，他指出，中國人的美德就是孝順，長照題材雖然目前大家很重視，但當前仍急需一套解決辦法，畢竟年紀大了總得有人照顧，面對外勞人力長期不足的問題，他認爲，科技、智慧型發展就應加速AI化。

徐旭東認爲，以現在的社會來看，年紀65～75歲的年紀根本不算大，真正年紀大是屬於80～90歲族羣，而自身也要養成一個習慣，能靠自己的時候就儘量靠自己，「希望透過高齡政策白皮書經過一系列的考量下，能有更好的方法來解決長照問題。」