華銀照護員工健康 衛福部表揚

華南幸福職場,守護員工健康,獲國民健康署頒發「全國績優職場-健康管理獎」。圖/華南銀行提供

華南銀行提供客戶全方位金融服務,將近8,000位員工視爲銀行最重要的資產,也是企業成長的貢獻者,特聘請專責醫護人員長期落實照護員工健康,推廣多方面健康促進活動卓越績效,16日獲衛生福利部國民健康署頒發「全國績優健康職場─健康管理獎」。

華銀由首長引領職安委員會,以優於法令規定每兩年辦理員工健康檢查,強化健康管理,並於2022年導入「員工健康管理系統」E化員工健檢數據及後續追蹤管理流程,大幅提升健康管理工作效率,員工亦可隨時查閱自我近三次健檢資料瞭解健康狀況;專責醫護人員每年更提供125場次以上現場即時性健康諮詢,守護全體員工健康。

職安委員會透過運用三段五級全方位健康管理模式,積極防護員工職場健康、預防工作場所危害和職業災害發生,因此於2022年取得ISO45001職業安全衛生管理系統認證。得益於這些積極作爲,相較於2019年統計數據,2021年全行員工心血管疾病下降2%~3%,肌肉骨骼疼痛指數亦大幅減少39%,成效明顯。

華銀依行業環境特性提出系統性健康計劃及目標,創新建置專屬員工「GO健康LINE社羣」資訊平臺,設計生動活潑圖解健康小知識,給予員工淺顯易懂疾病預防的訣竅,提供線上Q&A推廣健康知能。透過員工健康需求問卷,規劃如中醫養生、營養飲食、運動伸展等專屬各單位「職場GO健康」活動,員工回饋活動滿意度高達96%。

華銀秉持着信賴、熱誠、創新的經營理念,積極落實職場健康管理,運用醫護專業技能,守護員工健康,型塑企業健康文化,營造幸福職場,不只重視金融專業服務爲社會帶來正面助益,更重視爲員工打造優質健康安全的工作環境,達成服務客戶、企業經營與員工健康三贏的永續經營目標。