工資上漲 外資降評統一超

統一超近一年各季營運

受明年元旦起基本工資上調影響，亞系外資23日發佈研究報告，點名統一超（2912）將受害，每年得吸收約4億元的額外成本，給予「減碼」評等。

亞系外資最新研究報告指出，政府宣佈明年起，勞工基本時薪從168元調高至176元，漲幅大約4.8％。根據外資推算，統一超將面臨一年約8億元的額外工資成本，按照慣例，統一超與加盟主會分攤各半，換算公司要吸收約4億元的額外成本，大約佔統一超明年淨利預估值的4％。

其次，統一超看好未來自助結帳普及化趨勢，宣佈開發新一代收銀機「X POS」，兼具人工與自助結帳雙功能，已於今年7月陸續導入上百家門市，預計今年底前全臺將近6,500家門市都會導入，總計更換機臺數達1.4萬臺。

外資指出，統一超汰換新一代POS系統，預估每年會增加約1億元的折舊成本，同樣會造成統一超明年成本負擔增加。外加疫情趨緩，統一超電子商務部門收入出現疫情以來首次年減，外資因此下調統一超明、後年的每股獲利預估，並給予「減碼」評等，投資目標價240元。

受此拖累，統一超23日股價偏弱，終場下跌4元、收272元，再度失守月線。

對此，業界人士分析，提升基本工資是總統蔡英文最重要的政策主軸之一，上任後，基本工資幾乎年年上調，明年將是連八升，如果從2016年5月上任起算，當時基本時薪爲120元，明年初則是176元，累積漲幅高達46％，這對於超商業而言確實是不小的成本壓力，但這不是今天才發生。

統一超多次表示，會透過導入新科技等方式，因應工資成本增加。如統一超此次導入全新的POS系統，新增自助結帳功能，未來有望減少人力需求，不能只看短線成本的增加，還要看長線效益。