北市警局內勤主管霸凌下屬 受害者赴勞動部陳情：拖延6個月

李文正翻攝

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北市警局某科室辦事員指控警職主管言語霸凌。（民衆提供）

北市警察局某科室文職主管遭下屬檢舉職場霸凌，申訴的文職辦事員2日上午到勞動部門口陳情，由民間團體代爲發聲，指控北市警局自6月爆發霸凌至今，沒有任何作爲，北市警局稍早澄清，該辦事員申訴文件並未簽名、蓋章，程序尚未完備，請當事人補正，未獲該名辦事員迴應。

北市警局表示，已多次主動協助該名辦事員，告知可隨時提出申訴，另責請警局主任秘書、人事室主任及同仁持續給予關懷協助。至於今年6月間所提申訴程序尚未完備，已請當事人補正，一但程序完備，警局將立即展開調查、邀請專家學者共同召開會議審議。

民間團體表示，去年2月1日起，遭到申訴的文職主管，將工作職業當作軍人統治管理，期間包涵言語霸凌、辱罵、情緒暴衝、敲桌，辱罵下屬「自己想想要怎麼做」、「一個口令一個動作」，該名辦事員已有相關就醫紀錄，甚至有輕生念頭，當提出申訴與臺北市警察局聯繫，警局僅迴應「可以好好溝通。」

北市警局表示，該名辦事員並非警職，可以選擇調整到其他單位，但他並不願意，警局希望同事間能夠好好溝通，警局由主秘前往關懷了解，與主管、同仁溝通，並提供謝老師及人事室心情諮商管道，告知可直接、隨時申訴霸凌案件。

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